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聘:行政人事經(jīng)理 |
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| 招聘要求 | 更新時間：2017-09-28 16:12:07 | |||
| 職位類別： | 文秘行政人力資源后勤類 | 招聘職位： | 行政人事經(jīng)理 |
| 專業(yè)類別： | 不限 | 專業(yè)要求： | 不限 |
| 招聘對象： | 不限 | 工作性質(zhì)： | 全職 |
| 工作地區(qū)： | 車墩鎮(zhèn) | 招聘人數(shù)： | 1人 |
| 性別要求： | 不限 | 有效天數(shù)： | 30天 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 年齡要求： | 不限 |
| 崗位描述： | 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)集團的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，結(jié)合品牌公司實際情況編制品牌公司人力資源規(guī)劃； 2、執(zhí)行并完善品牌公司人事和行政工作的管理制度及流程規(guī)范； 3、根據(jù)年度招聘計劃，結(jié)合區(qū)域品牌公司實際情況編制月度招聘計劃，保證品牌公司人員供給； 4、嚴(yán)格控制公司的各崗位編制，實施定崗定編定員； 5、負(fù)責(zé)制定并完善公司的績效考核制度，協(xié)助集團公司組織實施公司績效考核工作； 6、協(xié)助集團公司制定員工薪酬，福利政策，保持公司同行業(yè)薪酬水平的競爭力和動態(tài)平衡； 7、建立公司的人事檔案管理體系和關(guān)鍵崗位的政審制度； 8、按照廠家要求，協(xié)助集團組織員工培訓(xùn)，完成培訓(xùn)認(rèn)證崗位； 9、負(fù)責(zé)品牌公司行政工作及公司資產(chǎn)的管理，組織、協(xié)調(diào)品牌公司的后勤工作； 10、負(fù)責(zé)品牌公司辦公設(shè)備及用品的管理和采購，嚴(yán)格控制品牌公司各項行政費用支出； 11、指導(dǎo)并管理下屬部門及員工的日常工作。 任職要求： 1、全日制大專及以上學(xué)歷，五年及以上人力資源和行政相關(guān)工作經(jīng)驗，二年以上人事行政管理經(jīng)驗； 2、熟悉并掌握人力資源六大模塊的各項工作技能； 3、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策； 4、擅長編寫工作報告、計劃，熟練運用辦公軟件； 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、組織能力、培訓(xùn)指導(dǎo)下屬能力； 6、工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，耐心細(xì)致，有較強的條理性、邏輯性。 工作地點：上海市松江區(qū)北松公路6278號 |
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| 參考薪資： | 面議 | 其它待遇： | |
| 企業(yè)信息 | |||
| 單位名稱： | 上海東聯(lián)松奧汽車銷售服務(wù)有限公司 [給公司發(fā)站內(nèi)短信] | ||
| 聯(lián) 系 人： | 權(quán)限不足，聯(lián)系方式無法顯示! | 移動電話： | |
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