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聘:人事助理 |
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| 招聘要求 | 更新時(shí)間：2010-07-26 07:18:43 | |||
| 職位類別： | 酒店·旅游·餐飲·娛樂類 | 招聘職位： | 人事助理 |
| 專業(yè)類別： | 不限 | 專業(yè)要求： | 不限 |
| 招聘對(duì)象： | 不限 | 工作性質(zhì)： | 全職 |
| 工作地區(qū)： | 其它 | 招聘人數(shù)： | 1人 |
| 性別要求： | 不限 | 有效天數(shù)： | 1天 |
| 學(xué)歷要求： | 大專 | 年齡要求： | 20-35歲 |
| 崗位描述： | 職責(zé)：1、處理公司人力資源管理工作，完成招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等管理工作，推進(jìn)公司人力資源不斷優(yōu)化，促進(jìn)公司健康發(fā)展，保證公司的后勤管理服務(wù)。 2、全面負(fù)責(zé)人力資源部日常工作開展 ； 3、具體起草 公司人力資源部規(guī)劃方案和管理制度 ； 4、負(fù)責(zé)組織起草和修改各項(xiàng)人力資源部管理制度和流程 ； 5、負(fù)責(zé)企業(yè)組織結(jié)構(gòu)和職位設(shè)置的管理和維護(hù)并適時(shí)提出合理的調(diào)整建議 ；6、負(fù)責(zé)與其他部門進(jìn)行招聘、培訓(xùn)、考核等方面的溝通工作等 ； 7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)處理員工投訴，組織處理員工投訴和勞資糾紛，完善內(nèi)部溝通渠道； 8、組織協(xié)調(diào)多崗位參與的工作， 應(yīng)急事件的處理； 任職條件:1、企業(yè)管理、人力資源、行政管理專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、2年以上公司人事管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國家和地方相關(guān)人事政策法規(guī)； 4、有教育行業(yè)或上市公司經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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| 參考薪資： | 2000 | 其它待遇： | 一經(jīng)錄用待遇從優(yōu) |
| 企業(yè)信息 | |||
| 單位名稱： | 上海冬諾貿(mào)易有限公司 [給公司發(fā)站內(nèi)短信] | ||
| 聯(lián) 系 人： | 余 小姐 | 移動(dòng)電話： | 15618566810 |
| 招聘電話： | 021-64592355 | 傳真號(hào)碼： | |
| 電子郵箱： | |
網(wǎng)站地址： | |
| 通訊地址： | 七寶 | ||
| 郵政編碼： | 201500 | ||
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