| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
向敏 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
團(tuán)員 | |
目前居住地： |
其它 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
中專/職高 |
專業(yè)類別： |
電子類 | 專業(yè)名稱： |
計(jì)算機(jī)應(yīng)用與財會 |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業(yè)時間： |
2003 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
熟練 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
較熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
倉管質(zhì)檢等工廠生產(chǎn)類 | 目前從事崗位： |
品管,組長 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
1500-3000 |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2004年9月-2007年4月在蘇州日熱電機(jī)有限公司擔(dān)任組長一職。對工作積極認(rèn)真負(fù)責(zé)，主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品的生產(chǎn)和管理，人員的調(diào)動和支配。產(chǎn)線的5S管理和對異常問題的預(yù)防以及改善措施，能夠解決異常問題.從領(lǐng)料生產(chǎn)到成品入庫的生產(chǎn)過程，確保產(chǎn)量與質(zhì)量的達(dá)標(biāo)等.熟悉應(yīng)用辦公自動化，WORD,EXCEL.等相應(yīng)軟件. 在2007.4月由于工作上的需求我從生產(chǎn)科組長調(diào)到品質(zhì)管理部門。在這我主要是負(fù)責(zé)生產(chǎn)線巡檢，來料檢驗(yàn)及成品抽檢等。對制程品質(zhì)管控及進(jìn)料管控品質(zhì)流程有了更一步的了解。懂得了如何運(yùn)用QC七大手法，對ISO9000質(zhì)量，ISO14000環(huán)境管理體系有進(jìn)一步的了解。對產(chǎn)品的判斷能力也有所提高，對產(chǎn)品的質(zhì)量有更進(jìn)一步的加深。也明白了產(chǎn)品的質(zhì)量對公司的信譽(yù)有多么的重要。 | ||
自我評價： |
本人為人正直、誠懇，做事認(rèn)真、仔細(xì)，有責(zé)任感，能承受高壓力之工作，協(xié)調(diào)溝通力強(qiáng)，有較高的團(tuán)隊(duì)合作意識。 我沒有很高的學(xué)歷，卻是個上進(jìn)、好學(xué)的年輕人。工作6年余，從事過業(yè)助、班長，品管等工作，每份工作都是盡心盡力，并能出色完成。 為尋求穩(wěn)定，有發(fā)展的空間，希望為貴公司的發(fā)展增添力量。 | ||
求職意向： |
班組長,品管,文員，檢驗(yàn)員，巡線員。 | ||
| 求職意向 | ||||||
| 希望職業(yè) | 職業(yè)類別 | 單位意向 | 工作性質(zhì) | 行業(yè)類別 | 工作地點(diǎn) | 希望月薪 |
| 品管,組長，文員，倉庫，生產(chǎn)。 | 機(jī)械·儀器儀表類 | 全職 | 葉榭鎮(zhèn) | 0 | ||
| 品管,組長，文員，倉庫，生產(chǎn)。 | 電氣·能源·動力類 | 全職 | 葉榭鎮(zhèn) | 0 | ||
| 品管,組長，文員，倉庫。 | 電氣·能源·動力類 | 全職 | 房地產(chǎn)開發(fā) | 葉榭鎮(zhèn) | 0 | |
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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