| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
常如 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
洞涇鎮 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
其他經濟與管理 | 專業名稱： |
國際貿易 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
2014 |
外語種類： |
無 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
一般 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
總經理助理 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
面議 |
工作經驗： |
2008 /6--至今：上海神潔環保科技發展有限公司（50-150人） [ 5年5個月] 所屬行業： 環保 總助兼人事 總裁助理/總經理助理 （1）監督管理銷售人員的日常銷售接待與服務工作，管理現場辦公秩序，溝通協調銷售部與上下級、各部門之間的關系。 （2）持客戶至上的原則，充分調動銷售人員的積極性，時刻保持團結合作、積極向上的工作氛圍，提高效率，樹立企業良好形象。 （3）對公司下達的項目銷售指標擔負直接責任，將總銷售指標分解下達給部門經理、銷售人員，督導其完成銷售任務并及時向總經理匯報工作。 （4）定期匯總上報各階段的銷售總結報告，并召集高管人員與總經理定期開會。 （5）協助總經理定期進行市場調查，了解市場及競爭對手狀況。 （6）安排好總經理日常行程及來訪客戶的接待。 （7）檢察并督導銷售經理、銷售人員的日報表、回款計劃、客戶資料統計表以及 銷售部各種文檔。 （8）負責公司所有人員的招聘、入職、離職、社保等工作。 （9）負責召開日常會議、培訓、及時總結銷售經驗，加強業務素養，提高業務水平，統計客戶資源、分析銷售態勢，對再職人員進行定期培訓。 （10）協助總經理對公司基本制度進行編寫、修改及完善。 （11）參與公司項目的招標、投標、競標等一系列工作。 （12）負責洽談特殊合同、補充協議，進行商務談判，監督確立合同項目的有效實施。 （13）參與項目部、工程部、客服部關于項目的各種方案修改與決策工作。 2007 /9--2008 /6：上航假期（500-1000人） [ 9個月] 所屬行業： 酒店/旅游 高級客戶部 票務/訂房服務 1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋; 2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報。 3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務; 4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作; 5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據; 6、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和購票服務。 | ||
自我評價： |
本人性格開朗，善于與人交談。工作仔細，有條理。積極向上，勇于創新。 | ||
求職意向： |
總裁助理/總經理助理，行政/人事 | ||
| 教育背景 | ||||||
| 專業類別 | 所學專業 | 專業學歷 | 專業學制 | 就學形式 | 畢業時間 | 畢業院校 |
| 其他藝術類 | 中提琴 | 中專/職高 | 3年 | 全日制 | 2007年 | 天津音樂學院附中 |
| 貿易類 | 國際貿易 | 大專 | 3年 | 自學考試 | 2014年 | 上海海洋大學 |
| 工作經歷 | |||||||
| 就職起訖時間 | 單位行業 | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務層次 | 工作描述 |
| 2007年9月至2008年6月 | 酒店/旅游 | 上航假期 | 票務 | 酒店·旅游·餐飲·娛樂類 | 票務 | 職員 | 1、接受客戶咨詢，記錄客戶咨詢、投訴內容，按照相應流程給予客戶反饋; 2、能及時發現來電客戶的需求及意見，并記錄整理及匯報。 3、為客戶提供完整準確的方案及信息，解決客戶問題，提供高質量服務; 4、良好的工作執行力，嚴格按規范及流程進行工作或相關操作; 5、與同事或主管共享信息，進行知識積累，提供流程改善依據; 6、一站式解決客戶需求，為客戶提供全套咨詢和購票服務。 |
| 2008年6月至2015年4月 | 建筑與工程 | 上海神潔環保科技發展有限公司 | 行政部 | 文秘行政人力資源后勤類 | 總經理助理 | 高層領導 | （1）監督管理銷售人員的日常銷售接待與服務工作，管理現場辦公秩序，溝通協調銷售部與上下級、各部門之間的關系。 （2）持客戶至上的原則，充分調動銷售人員的積極性，時刻保持團結合作、積極向上的工作氛圍，提高效率，樹立企業良好形象。 （3）對公司下達的項目銷售指標擔負直接責任，將總銷售指標分解下達給部門經理、銷售人員，督導其完成銷售任務并及時向總經理匯報工作。 （4）定期匯總上報各階段的銷售總結報告，并召集高管人員與總經理定期開會。 （5）協助總經理定期進行市場調查，了解市場及競爭對手狀況。 （6）安排好總經理日常行程及來訪客戶的接待。 （7）檢察并督導銷售經理、銷售人員的日報表、回款計劃、客戶資料統計表以及 銷售部各種文檔。 （8）負責公司所有人員的招聘、入職、離職、社保等工作。 （9）負責召開日常會議、培訓、及時總結銷售經驗，加強業務素養，提高業務水平，統計客戶資源、分析銷售態勢，對再職人員進行定期培訓。 （10）協助總經理對公司基本制度進行編寫、修改及完善。 （11）參與公司項目的招標、投標、競標等一系列工作。 （12）負責洽談特殊合同、補充協議，進行商務談判，監督確立合同項目的有效實施。 （13）參與項目部、工程部、客服部關于項目的各種方案修改與決策工作。 |
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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200020 |
