| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
zhang |  |
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性別： |
男性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
方松街道 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
在職 | 最高學歷： |
本科 |
專業類別： |
不限 | 專業名稱： |
生產管理 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
2011 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
較熟練 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
電氣·能源·動力類 | 目前從事崗位： |
生產經理 |
希望從事行業： |
機械/設備/重工 | 期望月薪： |
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工作經驗： |
工作描述： 1、基于安全與質量的制造目標達成； 2、實施精益生產系統的策劃、實施與持續改進，推進生產的改善與提升； 3、基于顧客需求的滿足，優化生產排程，合理組織與協調資源，提高時間利用率，提升生產效率； 4、推進制造技術問題的改進與制造技術更新； 5、推進現場的作業觀察，確保制造活動的標準化有效實施及更新； 6、控制與持續改進過程質量，使質量體系在生產現場得以實施 7、確保全數品質保證體系的實施以及產品、工程監查在本區域的落實； 8、協調資源實施異常的快速處理，并通過對異常的分析實施流程改善以減少異常的重復發生； 9、推動現場改善，提高過程能力，提升OEE. 10、制定員工技能矩陣及培訓計劃并確保培訓的實施，通過員工的日常管理與評價，致力于員工操作技能的不斷提升； 整個運營主要圍繞安全，質量，技術，成本去開展工作，主要取得一下業績： 1，負責電池和組件5年，沒有一起安全事故。 2，質量：上海尚德目前的電池質量已經躋身第一梯隊，主要做了以下幾點，（1）全員灌輸質量意識，質量是公司的生命線，只要保證質量我們的產品才能讓客戶接受（2）根據不同的崗位進行不同的績效管理方法，（3）OBA加嚴抽查，問題及時反饋和解決。 3，成本：上海尚德在成本方面一直領先于同行業，我們最低做到0.52美分/W，行業最低，主要做了以下幾點：（1）自動化的推進，只要評估后，回收時間小于6個月的全部上自動化，人數從1000人減到700人。（2）崗位人員利用率評估，提高人員利用率，減少50人左右（3）通過精益改善，減少浪費，通過崗位合并，優化，培養多技能員工，減少人員100人左右。（4）瓶頸工序管理，單位時間內產能最大化。（5）物料消耗控制，產品報廢及產能兩小時報告，有問題及時改善。最關鍵是我們每周會對上周的成本進行詳細的拆分，對所有數據進行分析，有問題要及時改善，所以和財務的配合也很重要。 4，生產管理還有很重要一點就是要有好的一套績效管理，要做到讓員工自覺的去做好，這樣產品的質量，成本等都會自然往好的方向發展。 | ||
自我評價： |
12年大型企業工作經驗，培養了較強的組織能力和領導能力，并熟悉精益生產、TPM和6S等工作要求；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；作為領導者，我具備做事干練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力；對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執著，敢于面對困難與挑戰，相信能為貴公司出一份力。 | ||
求職意向： |
生產經理 | ||
| 教育背景 | ||||||
| 專業類別 | 所學專業 | 專業學歷 | 專業學制 | 就學形式 | 畢業時間 | 畢業院校 |
| 機械類 | 工商管理 | 本科 | 3年 | 自學考試 | 2011年 | 西南交通大學 |
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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通訊地址： |
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