職場資料 |
希望應(yīng)聘的職位類別: |
貿(mào)易·物流·采購·交通 |
目前從事崗位: |
OEM經(jīng)理 |
希望從事行業(yè): |
貿(mào)易/進(jìn)出口 |
期望月薪: |
面議 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
2003 /3--2014 /10:上海長谷陶瓷有限公司(500-1000人) [ 11年7個(gè)月]
所屬行業(yè): 建筑/建材/工程
產(chǎn)品采購部 OEM經(jīng)理
2003年3月~2005年 長谷陶瓷三度燒業(yè)務(wù)
2005年3月~2006年 長谷陶瓷采購員 供應(yīng)商開發(fā)
2007年1月~2011年 長谷陶瓷采購部經(jīng)理 對(duì)于公司的原材料采購的成本控制
2012年1月~20113.12 長谷陶瓷市場部經(jīng)理 負(fù)責(zé)公司品牌運(yùn)作中的推廣及門店建設(shè)
2014年1月~2014.10 長谷陶瓷產(chǎn)品采購部經(jīng)理 外貼牌產(chǎn)品的運(yùn)作
在該公司11年,從最初的操作員工到最后的OEM部門經(jīng)理,中間經(jīng)歷了公司的起落,現(xiàn)由于個(gè)人原因離開了服務(wù)了11年之久的公司,同時(shí)也感謝11年來長谷公司提供給我學(xué)習(xí)成長的平臺(tái),學(xué)會(huì)了很多,感謝他們。
2003 /3--2013 /7:上海長谷陶瓷有限公司(500-1000人) [ 10年4個(gè)月]
所屬行業(yè): 建筑/建材/工程
采購經(jīng)理、市場部經(jīng)理 其他
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自我評(píng)價(jià): |
在長谷陶瓷的11年間,從最初的什么都不懂,到后來的自己獨(dú)自撐起公司所有原材料、輔料及五金配件的采購及成本控制、再到后來產(chǎn)品的推廣及品牌門店的建設(shè)、管理,中間經(jīng)歷了很多,也學(xué)會(huì)了很多,對(duì)于自身要求嚴(yán)格,尤其是作為采購經(jīng)理期間,嚴(yán)格按照公司的要求,控制原材料/包裝材料以及五金配件的采購成本及供應(yīng)商選擇;經(jīng)銷商的開發(fā)及品牌門店的建設(shè)、管理等等,希望能以自己的微薄之力,與公司一起成長,同時(shí)也再給自己挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。注:本人有7年駕齡,并自己有車,雖然學(xué)歷不高,但是愿意不斷的學(xué)習(xí),同時(shí)也有豐富的經(jīng)驗(yàn)及良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德,抗壓能力及適應(yīng)能力強(qiáng),本人對(duì)于包裝材料比較熟悉(紙質(zhì)包材、塑料包材等),希望能有面試的機(jī)會(huì)。學(xué)歷是體現(xiàn)個(gè)人能力的一方面,但是經(jīng)驗(yàn)及職業(yè)道德也是個(gè)人能力及工作態(tài)度另一方面的體現(xiàn),希望不會(huì)因?yàn)閷W(xué)歷的問題而忽視了其他方面。
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求職意向: |
渠道/分銷總監(jiān),采購主管,供應(yīng)商開發(fā) |