| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
李玲 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
方松街道 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
本科 |
專業(yè)類別： |
財會類 | 專業(yè)名稱： |
財務(wù)管理 |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業(yè)時間： |
2008 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
六級 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
精通 | ||
| 職場資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
失業(yè) |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
5000 |
工作經(jīng)驗： |
2008年6月至2009-10月 福州登云高爾夫俱樂部 行政助理 1招聘渠道的拓展、維護(hù)及網(wǎng)絡(luò)招聘信息的發(fā)布和更新； 2人員入職離職安排.簡歷篩選，員工入職離職手續(xù)辦理，勞動合同簽訂及保管； 3員工社保公積金居住證積分辦理，繳費； 4考勤制作 等等 2009年12月至2015年9月 上海祺柳物資有限公司 行政人事主管 工作內(nèi)容1、協(xié)助上級擬定公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，分解實施 2、制定和完善人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設(shè)）； 3、編制年度、季度、月度人員招聘與培訓(xùn)計劃 ； 4、培訓(xùn)計劃的制定、執(zhí)行、監(jiān)督以及培訓(xùn)評估； 5、績效考核的執(zhí)行、監(jiān)督、面談等； 6、人員招聘、面試、甄選、錄用與培訓(xùn)的實施等工作； 7、新進(jìn)員工入職的辦理，人事檔案的管理以及新進(jìn)員工的培訓(xùn)等； 8、員工關(guān)系的處理，定期開員工溝通大會； 9、公司行政預(yù)算成本的降低，食堂、門衛(wèi)、清潔、車輛、綠化的管理。 | ||
自我評價： |
本人為人正直，誠實與理性，具有較好的親和力。熟悉國家勞動法律法規(guī)政策；良好的人際關(guān)系，優(yōu)秀的組織才能，團(tuán)結(jié)下屬，具團(tuán)隊精神；統(tǒng)籌規(guī)劃企業(yè)的人力資源戰(zhàn)略，建立并完善人力資源管理體系；具備優(yōu)秀的組織才能，維護(hù)和諧的人際關(guān)系；樹立良好的企業(yè)形象，發(fā)展傳播企業(yè)文化；制定人才的招聘、培訓(xùn)、考核體系和儲備計劃；擬定公司的薪酬、福利預(yù)算和分配方案；精通人力資源管理的方法和理論，處理各類突發(fā)事件，為領(lǐng)導(dǎo)排憂解難，獻(xiàn)計獻(xiàn)策；進(jìn)行勞動合同管理并妥善處理好員工與企業(yè)間勞資糾紛等相關(guān)的工作；負(fù)責(zé)公司的招聘工作和公司各類行政及后勤總務(wù)等相關(guān)事宜，完善公司各項行政管理規(guī)章制度。 | ||
求職意向： |
行政 | ||
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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