| 個(gè)人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
徐佳燕 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號(hào)： |
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身高： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
永豐街道 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
大專 |
專業(yè)類別： |
計(jì)算機(jī)類 | 專業(yè)名稱： |
電腦設(shè)計(jì) |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
2009 |
外語種類： |
英語 | 外語等級(jí)： |
四級(jí) |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場(chǎng)資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
人事行政 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
4000-4500 |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2014/6--至今：上海麗人麗妝化妝品有限公司（500-1000人） 所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 人事行政中心 人事專員 1、了解倉配中心各部門用人需求，并實(shí)施招聘工作，發(fā)布招聘廣告進(jìn)行篩選。 2、開發(fā)新招聘渠道，對(duì)現(xiàn)有招聘渠道的維護(hù)及管理 3、負(fù)責(zé)倉配中心員工入離職手續(xù)、崗位調(diào)動(dòng)、考勤等各項(xiàng)事宜，并與總部對(duì)接及時(shí)更新花名冊(cè) 4、對(duì)新進(jìn)員工的職業(yè)培訓(xùn)及企業(yè)文化的宣導(dǎo)，維護(hù)員工關(guān)系 5、每月統(tǒng)計(jì)倉配中心人員的流失率及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)，每周對(duì)員工工服進(jìn)行抽查。 6、負(fù)責(zé)臨時(shí)工工時(shí)的結(jié)算并與部門核對(duì)信息是否有誤。 7、負(fù)責(zé)餐飲、宿舍、廠房壞境的管理及安全督促。 8、負(fù)責(zé)制定、追蹤各類工作報(bào)表，及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋異常情況。 9、對(duì)倉配各部門每月申報(bào)的報(bào)銷費(fèi)用進(jìn)行審核，并核對(duì)每月行政費(fèi)用 10、每周收集各部門辦公用品需要并向總部申報(bào)，派發(fā)登記。 11、每月員工生日的申請(qǐng)購買及員工生日活動(dòng)，并負(fù)責(zé)籌劃、布置倉配中心年會(huì) ________________________________________ 2012/8--2013/8：Passfeed科技有限公司（50-150人） 所屬行業(yè)： 互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù) 程序部 人事行政兼項(xiàng)目助理 1、 負(fù)責(zé)程序部招募工作，對(duì)面試來訪人員進(jìn)行篩選，建立人才庫 2、 積極開發(fā)校園招聘渠道并能與學(xué)校合作開設(shè)講座。 3、 負(fù)責(zé)程序部人員的考勤及薪資核對(duì)上交總部。 4、 協(xié)助主管解決員工考評(píng)和職位調(diào)整中發(fā)生的異議與糾紛。 5、 辦理員工錄用、登記、入職、任免、遷調(diào)、獎(jiǎng)懲和離職。 6、 負(fù)責(zé)程序部開發(fā)項(xiàng)目的跟蹤，并督促開發(fā)進(jìn)度。 7、 各類公告的發(fā)布 ________________________________________ 2010/4--2012/7：沃格國際英語（150-500人） 所屬行業(yè)： 教育/培訓(xùn)/院校 客服部 客服主管(非技術(shù)) 1、 接聽客戶來電，解決客戶疑問。 2、 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的整體業(yè)績及個(gè)人業(yè)績分配。 3、 負(fù)責(zé)監(jiān)聽部門人員電話進(jìn)行分析解決。 4、 做到耐心服務(wù)，邀約客戶到訪到公司，獨(dú)立解決客戶遇到的問題。 5、 對(duì)新來部門員工進(jìn)行話術(shù)培訓(xùn)及老員工的定期培訓(xùn)和考核6、 | ||
自我評(píng)價(jià)： |
四年工作的磨練對(duì)于人際關(guān)系也有良好的處理方式，性格溫和開朗；在對(duì)于自己的職業(yè)規(guī)劃上目標(biāo)也很明確，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神 | ||
求職意向： |
人事、行政 | ||
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號(hào)碼： |
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