| 個(gè)人資料 [添加到人才庫(kù)] | ||||
姓名： |
劉桂華 |  |
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性別： |
男性 | 出生年月： |
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身份證號(hào)： |
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身高： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
未婚 | 政治面貌： |
團(tuán)員 | |
目前居住地： |
車(chē)墩鎮(zhèn) | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類(lèi)型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
中專(zhuān)/職高 |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別： |
計(jì)算機(jī)類(lèi) | 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)： |
計(jì)算機(jī) |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
2006 |
外語(yǔ)種類(lèi)： |
無(wú) | 外語(yǔ)等級(jí)： |
無(wú) |
口語(yǔ)水平： |
較熟練 | 第二外語(yǔ)： |
無(wú) |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場(chǎng)資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類(lèi)別： |
經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) | 目前從事崗位： |
求職中 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
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工作經(jīng)驗(yàn)： |
2011年5月—2013年8月江蘇鹽城光華活彩電子有限公司（每日可以積極完成上級(jí)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，保質(zhì)保量！日常生產(chǎn)去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題杜絕錯(cuò)誤的發(fā)生，并服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排） 2013年9月—2014年九月江蘇鹽城智美達(dá)數(shù)字有限公司（跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)) | ||
自我評(píng)價(jià)： |
1.每日保質(zhì)保量完成 上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)。 2.善于管理生產(chǎn)車(chē)間組裝，測(cè)試，包裝等 。3.對(duì)于現(xiàn)場(chǎng)人員管理和調(diào)動(dòng)培訓(xùn)及車(chē)間6S規(guī)劃管理有著一定經(jīng)驗(yàn) 4.性格活潑開(kāi)朗，承受壓力和凝聚力及執(zhí)行力較強(qiáng)。 | ||
求職意向： |
生產(chǎn) 組長(zhǎng)，班長(zhǎng)，線長(zhǎng)，領(lǐng)班，拉長(zhǎng)，班組長(zhǎng) | ||
| 教育背景 | ||||||
| 專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 | 所學(xué)專(zhuān)業(yè) | 專(zhuān)業(yè)學(xué)歷 | 專(zhuān)業(yè)學(xué)制 | 就學(xué)形式 | 畢業(yè)時(shí)間 | 畢業(yè)院校 |
| 計(jì)算機(jī)類(lèi) | 計(jì)算機(jī) | 中專(zhuān)/職高 | 3年 | 全日制 | 2006年 | 江蘇大豐電大 |
| 工作經(jīng)歷 | |||||||
| 就職起訖時(shí)間 | 單位行業(yè) | 就職單位 | 就職部門(mén) | 職位類(lèi)別 | 職位名稱(chēng) | 職務(wù)層次 | 工作描述 |
| 2013年9月至2014年9月 | 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 | 江蘇鹽城智美達(dá)數(shù)字有限公司 | 生產(chǎn)部 | 電子·電器·電信類(lèi) | 生產(chǎn)組長(zhǎng) | 基層領(lǐng)導(dǎo) | 1負(fù)責(zé)公司的6s工作，讓整個(gè)生產(chǎn)整齊有序。 2廢品率的控制，提高公司產(chǎn)品的過(guò)程質(zhì)量，使廢品率控制在最低。 3產(chǎn)能的穩(wěn)定提高，讓員工達(dá)到產(chǎn)能的極限，以滿(mǎn)足公司的需求！ 4對(duì)新進(jìn)的員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)，安全培訓(xùn)以及技能培訓(xùn)。 5ci激勵(lì)計(jì)劃的推行，執(zhí)行公司的獎(jiǎng)罰制度，讓員工積極提出有限合理的可執(zhí)行實(shí)施的意見(jiàn)從而給公司帶來(lái)更多的財(cái)富。 6gups工作的推行，精益生產(chǎn)的推行及參與，減少浪費(fèi)從而給公司帶來(lái)更大收貨 |
| 2011年5月至2014年8月 | 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 | 江蘇鹽城光華活彩電子有限公司 | 生產(chǎn)部 | 經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) | 生產(chǎn)組長(zhǎng) | 基層領(lǐng)導(dǎo) | 1jit看板的使用及推行，使產(chǎn)線及時(shí)的得到所需要的物料及日常消耗品，從而可以使產(chǎn)線不停的生產(chǎn)動(dòng)作，減少等待的浪費(fèi)。 2tpm工作參與與執(zhí)行，讓公司所有的員工積極參加，使公司的設(shè)備達(dá)到最佳的效果，達(dá)到零停機(jī)，零等待，零廢品。 3安全管理對(duì)整個(gè)車(chē)間的安全進(jìn)行稽核，檢查員工的每個(gè)動(dòng)作是否存在安全隱患，及時(shí)的尋找相應(yīng)的勞保用品并制定出可執(zhí)行的安全報(bào)告！ 4物料的管控，切實(shí)掌握，跟進(jìn)生產(chǎn)計(jì)劃，班組產(chǎn)能進(jìn)度，物耗，以達(dá)到供需平衡，降低庫(kù)存。 |
| 求職意向 | ||||||
| 希望職業(yè) | 職業(yè)類(lèi)別 | 單位意向 | 工作性質(zhì) | 行業(yè)類(lèi)別 | 工作地點(diǎn) | 希望月薪 |
| 生產(chǎn)車(chē)間班組長(zhǎng) | 經(jīng)營(yíng)管理類(lèi) | 電子工廠類(lèi) | 全職 | 電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 | 其它 | 0 |
| 聯(lián)系方式 | |||
電話(huà)號(hào)碼： |
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移動(dòng)電話(huà)： |
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