| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
蘭永生 |  |
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性別： |
男性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
未婚 | 政治面貌： |
其它 | |
目前居住地： |
其它 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
不限 | 專業名稱： |
財務 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
1999 |
外語種類： |
無 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
熟練 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
精通 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
法律服務類 | 目前從事崗位： |
財務經理 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
6000-10000 |
工作經驗： |
2003/8--至今：Simplo Electronics (ShangHai) INC.兆普電子（上海）有限公司 所屬行業： 電子技術/半導體/集成電路 總經理室 審計主管/財務主管 1.內部控制九大循環作業流程優化與內控作業程序文件之擬訂. 2.內部控制九大循環相關作業程序稽核/相關風險控制與建議,以及稽核后續追蹤作業. 3.臺灣母公司(上市)合并報表數據歸集與整理. 4.應收賬款與應付賬款月底查核與對賬,以及對逾期賬款之追蹤處理. 5.財務分析工作,按月歸集/整理公司營運報告,定期分析公司營運狀況與財務風險,提出合理化建議. 6.負責ERP未使用模塊之推廣使用及現有模塊之優化與建議,(票據資金管理系統/固定資產管理系統/應收應付管理系統/出口作業管理系統等). 7.規范公司ERP作業程序與合理化調整建議,以及各部門USER ERP操作之培訓. 8.關系人公司整體財務工作管控以及對公司財務工作之指導. 9.本公司與關系人公司稅務工作指導與管控. 10.與外部相關單位(銀行/稅務/保險/會計師事務所等)工作聯系. 11.宏益(蘇州)科技有限公司財務主管. 12.常熟新世電子有限公司財務主管(新設立分公司). 匯報對象： 董事長/總經理 證 明 人： 許家彰 離職原因： 謀求更大的發展空間與工作平臺。 工作業績： 一、ERP票據管理系統、固定資產管理系統、出口作業管理系統推廣應用,應收應付管理系統、庫存管理模塊優化. 二、建立與優化內部控制九大循環管理制度. 三、關系人公司往來優化與順暢清析. 四、公司整體財務工作進步. 五、公司內部控制完善以及風險降低. 六、清理蘇州宏益公司帳款，及公司年度審計事項. -------------------------------------------------------------------------------- 2002/10--2003/5：上海Enhance Neon 集團有限公司 所屬行業： 電子技術/半導體/集成電路 財務部 成本經理/成本主管 擔任成本會計，ERP系統負責人，負責推廣ERP 匯報對象： 財務副總、財務經理 工作業績： 一、ERP軟件上線推廣。 -------------------------------------------------------------------------------- 1996/10--2002/9：江西格林化工有限公司 所屬行業： 石油/化工/礦產/地質 財務部 出納/總帳/成本會計/財務主管 1.負責總帳及成本會計工作. 2.日常納稅申報工作. 3.與會計師事務所、銀行、稅務等部門之聯系. 匯報對象： 總經理 工作業績： 1.全面帳務處理及納稅申報. 2.財務主管工作. | ||
自我評價： |
1.熟悉稅法和財經法規,實踐操作能力強. 2.熟悉ERP(臺灣WORKFLOW ERP,Oracle ERP)相關模塊之相關操作與基本設定,及ERP系統導入. 3.熟悉內部控制九大循環相關作業流程和控制,審計計劃擬訂/相關審計作業程序,撥訂審計報告,以及內控作業流程改善與再造. 4.能與各部門良好溝通,具有較強的財務管理工作能力. | ||
求職意向： |
財務經理 | ||
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 電子郵箱： |
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在線ＱＱ： |
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|
通訊地址： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 郵編： |
200020 |
