| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
王紅娟 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
團員 | |
目前居住地： |
永豐街道 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
在職 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
電子類 | 專業名稱： |
行政管理 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
2016 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
精通 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
其它類 | 目前從事崗位： |
采購/質量/體系管理 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
6000以上 |
工作經驗： |
主要負責公司體系執行、外審內審資料的整理、合約/品質協議書審查、產品的品質跟蹤、客戶投訴的處理（8D Report）、月品質及公司整個目標指標的統計分析、客戶GP資料的執行追蹤、客戶GP稽核和公司內部的整個過程查核（管理評審）、SOP、SIP/QC工程圖的制作、異常的追蹤（品質有問題集合相關部門開品質檢討會議）、供應商品質管控及進行年度稽核、人員工作協調安排、品質報告、報表審核確認、人員內部培訓（程序文件、作業指導書、儀器操作、7S、品管七大手法、8D、SPEC）儀器內校外校、保養及正確操作。/訂單下達、追蹤物料交期、交量等方面的溝通協調，開發新的供應商，比價，擇優采購，對購進物料做到票證齊全，票物相符，報賬對賬及時請款，維護供應商管理，日常聯系，資源收集 計 算 機 能 力：掌握簡單的網絡知識，Office軟件操作熟練。 | ||
自我評價： |
我是一個敢于吃苦、有抱負的女孩，最大的向往是拼博，本人具有良好的協調、溝通、創新、組織管理能力以及團體協作精神。對待工作勤奮踏實，積極主動，責任心強，可鉆研分析，性格穩重但不內向，語言表達能力強對各種環境有很強的適應能力。 當今社會正處與一個競爭激烈的信息時代，一個人要有望我的工作熱情，良好的競爭意識，奉獻精神、團結意識和應變能力，才能立于不敗之地。這正是我所具備的，您之所需的。我相信用我的能力和良好的素質加之貴公司的培養，肯定能與貴公司的員工相處融洽，盡一點微簿之力，攜手共創美好的明天！ | ||
求職意向： |
采購/質量/體系管理 | ||
| 培訓經歷 | |||||
| 培訓時間 | 培訓課程名稱 | 培訓地點 | 舉辦培訓單位 | 培訓證書名稱 | 培訓內容 |
| 2013年5月至2013年5月 | ISO1400:2004內審員 | 外訓 | 冠智達 | ISO1400:2004內審員 | ISO1400:2004環境管理體系標準條款 |
| 2013年1月至2013年1月 | ISO9001:2008內審員 | 上海外訓機構 | 冠智達 | ISO9001:2008內審員 | ISO9001:2008質量體系標準條款學習 |
| 工作經歷 | |||||||
| 就職起訖時間 | 單位行業 | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務層次 | 工作描述 |
| 2012年2月至2014年8月 | 電子技術/半導體/集成電路 | 電腦配件電子公司 | 品質部 | 電子·電器·電信類 | 品管課長/采購課長 | 高層領導 | 主要負責公司體系執行、外審內審資料的整理、合約/品質協議書審查、產品的品質跟蹤、客戶投訴的處理（8D Report）、月品質及公司整個目標指標的統計分析、客戶GP資料的執行追蹤、客戶GP稽核和公司內部的整個過程查核（管理評審）、SOP、SIP/QC工程圖的制作、異常的追蹤（品質有問題集合相關部門開品質檢討會議）、供應商品質管控及進行年度稽核、人員工作協調安排、品質報告、報表審核確認、人員內部培訓（程序文件、作業指導書、儀器操作、7S、品管七大手法、8D、SPEC）儀器內校外校、保養及正確操作。/訂單下達、追蹤物料交期、交量等方面的溝通協調，開發新的供應商，比價，擇優采購，對購進物料做到票證齊全，票物相符，報賬對賬及時請款，維護供應商管理，日常聯系，資源收集 |
| 2006年8月至2010年11月 | 電子技術/半導體/集成電路 | 電腦紙箱公司 | 品質部 | 電子·電器·電信類 | 品管副課長 | 高層領導 | 主要負責產品的品質跟蹤、客戶投訴的處理、月品質及公司整個目標指標的統計分析、客戶GP資料的執行追蹤、客戶GP查核和公司內部的整個過程查核、SIP/QC工程圖的制作、異常的追蹤（品質有問題集合相關部門開品質檢討會議）等等.（以柏拉圖統計報表分析、特性要因圖分析不良現象） |
| 2002年9月至2006年8月 | 電子技術/半導體/集成電路 | 電腦制造城 | 品質部 | 電子·電器·電信類 | FQA工程師 | 中層領導 | 客戶檢驗區域的人力調配及Issue處理事宜。在New Model Build階段會同RD/PE等相關單位學習新機種的制程并制定Training資料對人員進行培訓；統計、分析及處理各種不良狀況，及時反饋Issue并積極與相關部門溝通以改善品質狀況、處理客訴問題，能與相關部門達成良好的溝通。 |
| 求職意向 | ||||||
| 希望職業 | 職業類別 | 單位意向 | 工作性質 | 行業類別 | 工作地點 | 希望月薪 |
| 品質主管/采購/人事/體系專員 | 電子·電器·電信類 | 全職 | 電子技術/半導體/集成電路 | 永豐街道 | 6000以上 | |
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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通訊地址： |
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201613 |
