| 學業資料 |
人才類型: |
在職 |
最高學歷: |
大專 |
專業類別: |
不限 |
專業名稱: |
電子技術 |
畢業院校: |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 |
畢業時間: |
2006 |
外語種類: |
英語 |
外語等級: |
三級 |
口語水平: |
熟練 |
第二外語: |
無 |
電腦水平: |
精通 |
| 職場資料 |
希望應聘的職位類別: |
文化藝術體育科研類 |
目前從事崗位: |
人事專員 |
希望從事行業: |
其他行業 |
期望月薪: |
3000-4000 |
工作經驗: |
20011/1--2012/4:上海麥考林國際郵購(500人以上) 人事專員
1、負責員工入職、離職、調動、轉正手續的辦理;
2、負責員工檔案的建立和維護;
3、負責員工勞動合同的簽訂;
4、負責員工的考勤管理;
5、辦理員工社保、綜保、公積金費用統計;
6、負責人事報表整理分析以及參與人事制度、流程的修訂;
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2007/7--2011/1:上海科達利有限公司(500人以上)
人事部 人事專員
1、招聘工作的實施: 跟蹤整個招聘流程,負責與用人部門溝通確定招聘需求,發布招聘信息,篩選簡歷,招聘進度跟蹤與反饋,面試情況分析等。
2、培訓工作的展開: 新員工入職培訓,相關培訓的前期組織安排。
3、員工人事手續的辦理: 員工入、離職手續的辦理;考勤、請假等的管理。
4、修改勞動合同,負責勞動合同的簽訂與管理 。
5、考勤系統的維護,及時準確核算員工工資。
6、員工檔案、人事花名冊、人事報表的整理與維護。
7、公司章印保管;ISO9000,ISO14000文件制作管理
8、負責公司對內對外文件的歸檔,立卷、保管、保密工作。
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自我評價: |
壓力和機會同在,人才市場日趨緊張的競爭,以及脫穎而出的愿望,促使我在自身素質上力求充實和完善!在工作方面:積極主動、敢于迎接挑戰、樂于敬業及良好的溝通、交際、應變能力,學習和適應能力強、能很快適應各種環境。熟悉ERP管理系統,精通于Excel、Word、PowerPoint等Office辦公軟件及其應用! |
求職意向: |
人事 |
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