| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
曹建麗 |  |
||
性別： |
女性 | 出生年月： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | |
身份證號： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | |||
身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
黨員 | |
目前居住地： |
方松街道 | |||
家庭住址： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | |||
| 學業資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
其他類 | 專業名稱： |
財會 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
1996 |
外語種類： |
無 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
退休 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
3000 |
工作經驗： |
1998年7月～1999年6月上海天安軸承有限公司組織科 科長 1999年7月～2002年12月上海天安軸承有限公司人事科 科長 2003年1月～2012年12月上海天安軸承有限公司人事部 部長 全面負責公司人力資源管理工作，圍繞公司發展目標和發展戰略，主要從事： 1、制定公司人力資源發展規劃，編寫、修訂各部門和各崗位職責； 2、根據公司發展需要和崗位需求制定招聘計劃并具體實施； 3、根據公司發展需要，結合每年社平工資調整以及行業薪酬情況制定員工薪酬調整計劃； 4、組織員工培訓； 5、組織公司各個層面日常和年度考核； 6、處理公司勞動爭議和維護穩定工作。 | ||
自我評價： |
1、有較強的工作責任心； 2、思路清晰、辦事果斷； 3、有較好的口頭與文字表達能力； 證書： 1、經濟（人力資源管理）中級； 2、人力資源管理師二級； 3、人事管理崗位證書； 4、企業勞動管理人員崗位證書； 5、計算機操作員中級。 | ||
求職意向： |
人力資源管理、行政管理 | ||
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | ||
移動電話： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 電子郵箱： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 |
在線ＱＱ： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 個人網站： |
|
通訊地址： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 郵編： |
200020 |
