| 個(gè)人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
方穎 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號(hào)： |
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身高： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊新會(huì)員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
其它 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
大專 |
專業(yè)類別： |
文秘類 | 專業(yè)名稱： |
行政管理 |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊新會(huì)員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
2009 |
外語種類： |
英語 | 外語等級(jí)： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文化藝術(shù)體育科研類 | 目前從事崗位： |
總經(jīng)理助理 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
7000 |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2009/5--至今：上海滿滿樓餐飲管理有限公司 | 總經(jīng)辦 | 總經(jīng)理助理 | 1、根據(jù)上級(jí)要求，制定公司的行政規(guī)劃，完善行政管理體系； 2、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)管理，協(xié)助上級(jí)做好公司內(nèi)部行政工作建設(shè)，處理日常工作； 3、負(fù)責(zé)公司行政管理規(guī)章制度的指定、梳理、健全并督促、檢查制度的貫徹落實(shí)執(zhí)行情況； 4、負(fù)責(zé)制定行政年度、季度、月份費(fèi)用的控制和預(yù)算管理，降低費(fèi)用成本，行政相關(guān)費(fèi)用預(yù)算合理化，控制行政費(fèi)用率 ； 5、組織安排辦公會(huì)議，或會(huì)同相關(guān)部門籌備其他會(huì)議及有關(guān)重要活動(dòng)，做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要，根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文； 6、負(fù)責(zé)公務(wù)車輛調(diào)度、管理、維修、保養(yǎng)工作，確保領(lǐng)導(dǎo)和員工正常工作用車安排； 7、負(fù)責(zé)辦公環(huán)境的管理，包括辦公環(huán)境、秩序、安全管理等； 8、員工的差旅安排（包括酒店、機(jī)票預(yù)訂），完成差旅費(fèi)用核對(duì)、支付工作，日常活動(dòng)和外出活動(dòng)的安排，拓展活動(dòng)； 9、負(fù)責(zé)行政工作的統(tǒng)籌管理及直接下屬的日常管理和考核工作，指導(dǎo)監(jiān)督開展日常工作； 10、及時(shí)完成上級(jí)交給的其他工作。 2004/1--2009/4：上海智多星人才服務(wù)有限公司| 總經(jīng)辦 | 總經(jīng)理助理 | 一、行政管理 1、負(fù)責(zé)公司日常行政、后勤事務(wù)的管理與執(zhí)行； 2、協(xié)助總經(jīng)理推動(dòng)各項(xiàng)規(guī)章制度的實(shí)施，制定具體的工作要求及工作辦法并監(jiān)督執(zhí)行，定期匯報(bào)整體工作狀況、突發(fā)和重要事件； 3、負(fù)責(zé)編制相關(guān)費(fèi)用預(yù)算，嚴(yán)格監(jiān)控費(fèi)用支出，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)管理； 二、人事管理 1、協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動(dòng)人事政策，負(fù)責(zé)研究貫徹執(zhí)行公司勞動(dòng)人事諸方面的方針、政策、指令、決議； 2、就公司重大人事任免事項(xiàng)提供參考意見，負(fù)責(zé)擬訂機(jī)構(gòu)設(shè)置或重組方案、定編定員方案的上報(bào)； 3、負(fù)責(zé)擬訂每年的工資、獎(jiǎng)金、福利等人力資源費(fèi)用預(yù)算和報(bào)酬分配方案，上報(bào)公司批準(zhǔn)后按計(jì)劃執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)審核員工錄用、晉升、調(diào)配、下崗、辭退、退休、培訓(xùn)、考績、懲罰意見，并提交總經(jīng)理決定； 5、負(fù)責(zé)編訂和修改公司各項(xiàng)勞動(dòng)、人事、勞保、安全、保險(xiǎn)的標(biāo)準(zhǔn)、定額和工作計(jì)劃，并及時(shí)監(jiān)督、檢查其執(zhí)行情況； 6、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督人事部下屬人員的業(yè)務(wù)工作，改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度，做好下屬人員的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰事項(xiàng)； 7、完成總經(jīng)理臨時(shí)交辦的工作。 2002/3—2003/11：上海德豐食品工業(yè)有限公司 | 行政部 | 行政主管 | 1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠的行政后勤（保安、綠化、宿舍、食堂、保潔、司機(jī)等）的制度制定和日常管理工作； 2、負(fù)責(zé)工廠的行政后勤預(yù)算的制訂及執(zhí)行工作； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠辦公用品、勞防用品的采購申請(qǐng)以及發(fā)放管理； 4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)工廠的固定資產(chǎn)管理以及物業(yè)日常管理和維修等工作； 5、公司行政后勤所需相關(guān)證照的辦理和管理； 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)指派的工作任務(wù)。 1998/4—2002/2：上海美樹服飾有限公司 |行政部|行政專員| 1、負(fù)責(zé)公司日常辦公管理； 2、負(fù)責(zé)公司日常辦公用品、耗材、禮品、工作服等勞保用品的采購和供應(yīng)商管理； 3、協(xié)助經(jīng)理安排公司重要會(huì)議并做好會(huì)議紀(jì)要 4、負(fù)責(zé)公司相關(guān)證照的年檢、變更、材料的撰寫；協(xié)助完成公司相關(guān)資質(zhì)的年審工作； 5、協(xié)助經(jīng)理完成公司車輛管理、固定資產(chǎn)管理和公司保險(xiǎn)管理 | ||
自我評(píng)價(jià)： |
十多年的工作經(jīng)驗(yàn)，嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。 | ||
求職意向： |
總經(jīng)理助理，行政經(jīng)理，人事經(jīng)理 | ||
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號(hào)碼： |
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