| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
莊鋒磊 |  |
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性別： |
男性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
方松街道 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
在職 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
機械類 | 專業名稱： |
機械設計 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
1992 |
外語種類： |
日語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
電氣·能源·動力類 | 目前從事崗位： |
生產&行政人事 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
6500-8000 |
工作經驗： |
自我評價及特長： 工作積極主動，具有良好的職業素質，處事果斷，為人具親和力，很強的責任心、善溝通，具備優良的綜合管理能力，領悟能力強。擅長薪酬架構及員工關系，招聘。 工作經歷： 1991年9月-2004年12——上海儀表機床廠 技術員、車間管理 2005年3月-2007年10月——大造氣霧劑（上海）有限公司 生產部部長助理 1．在生產部部長領導下，負責負責本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內的各項工作任務。 2．貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，密切與銷售、計劃、財務、品質管理等部門的工作聯系，加強與有關部門的協作配合工作； 3．負責組織生產、設備、安全檢查、環保、生產統計等管理制度的擬訂、修改、檢查、監督、控制及實施執行； 4．負責組織編制年、季、月度生產作業、設備維修、安全環保計劃。定期組織召開公司月度生產計劃排產會，及時組織實施、檢查、協調、考核； 5．負責牽頭召開公司每周一次調度會，與銷售部門密切配合，確保產品合同的履行，力爭公司生產任務全面、超額完成； 6．配合技術開發部參加技術管理標準、生產工藝流程、新產品開發方案審定工作，及時安排、組織試生產，不斷提高公司產品的市場競爭力； 7．負責抓安全生產、現場管理、勞動防護、環境保護專項工作； 8．負責做好生產統計核算基礎管理工作。重視生產用原始記錄、臺賬、報表管理工作，及時編制上報年、季、月度生產、設備等有關統計報表； 9．負責做好生產設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間； 10．強化調度管理。科學地平衡綜合生產能力，合理安排生產作業時間，平衡用電、節約能源、節約產品制造費用、降低生產成本； 11．負責組織生產調度員、統計員、計劃員、設備管理員、安全員及車間級管理人員的業務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比； 12．負責組織擬定本部門工作目標、工作計劃、并及時組織實施、指導、協調、檢查、監督及控制； 13．有權向主管領導提議下屬生產線長（領班）的人選，并對其工作考核評價； 14．按時完成公司領導交辦的其他工作任務。 能力：具有良好的溝通、應對、談判能力，對工作富有主動性，有獨立完成工作的能力，對待工作認真、負責、有較強韌性，能夠承受工作壓力有良好的職業操守與及強的責任心 2007年11月-2010年12月——驍馬機械（上海）有限公司 行政人事部經理助理 行政人事：公司資產管理及投資，人員招聘，公司各類文件、規章制度、流程的草擬、制定與督辦文件流轉日常工作的督導管理、檔案管理日常工作的督導管理、固定資產的統籌管理、公司日常采購工作的控制督導、行政費用年度、月度預算的修訂審核，日常行政費用支出的控制、部門備用金的日常管控、公司辦公自動化建設的督導、辦公環境、安全管理、公司部分會務、福利、各項活動的主導辦理、協調公司內外、部門之間的日常事務等 能力：獨立規劃人事行政費用預算；人力資源招聘、考核、辦公室日常工作處理等積累了豐富的實戰經驗；。 2011年1月至2012年1月—閩誠國際投資有限公司-昭焱貿易有限公司 總經理助理兼行政部主任 秘書工作：協助總經理的日常工作事務，安排各項會議進程，督促會議內容需解決的各項事項的進度等； 人事：-負責公司人事行政的規章制度的制定、修改、執行、監督和完善； -負責公司招聘渠道拓展，招聘管理，實施并跟蹤高層員工整個招聘流程； -人力成本的分析，參與薪資制度的制訂，總經理審批； 行政：-公司內部員工的調動、提升、離職、員工薪資等審批工作 -監管管理層勞動合同的簽訂和管理工作； -督導用工、退工及社保辦理等工作，主導離職面談； -協助員工關系管理和企業文化長廊。 后勤：-全公司的福利后勤、住宿、環境衛生督導 -監督維護全公司財產、人身安全.水電控制及工傷勞保事務 -處理員工工作糾紛，部門間關系及當地政府的溝通協調等 能力：通過公司的工作積累，已有豐富的人事方面的管理經驗；也了解人事行政工作的核心及工作內容；培養了良好的組織能力 2012年2月至今-上海華明高納高新技術有限公司 生產總監、行政人事總監 | ||
自我評價： |
認真、認真、認真�。。� | ||
求職意向： |
生產&行政管理 | ||
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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