工作經(jīng)歷 |
就職起訖時(shí)間 |
單位行業(yè) |
就職單位 |
就職部門 |
職位類別 |
職位名稱 |
職務(wù)層次 |
工作描述 |
2009年6月至2010年8月 |
醫(yī)療設(shè)備/器械 |
餐飲部 |
營(yíng)業(yè)部 |
倉(cāng)管質(zhì)檢等工廠生產(chǎn)類 |
營(yíng)業(yè)總經(jīng)理 |
中層領(lǐng)導(dǎo) |
1、 協(xié)助制定并監(jiān)督實(shí)施各項(xiàng)培訓(xùn)計(jì)劃。
2、 負(fù)責(zé)定期對(duì)下屬進(jìn)行績(jī)效評(píng)估,按考核制度提出書面升降級(jí)建議。
3、 與餐飲總監(jiān)、廚師長(zhǎng)共同分析經(jīng)營(yíng)成本,采取有效措施,加強(qiáng)成本控制。
4、 負(fù)責(zé)餐廳、吧臺(tái)、管事部、各廚房之間的協(xié)調(diào)工作及與其他相關(guān)部門的溝通合作, |
2008年6月至2009年5月 |
醫(yī)療設(shè)備/器械 |
上海福宜樓象山海鮮大酒店 |
銷售部 |
倉(cāng)管質(zhì)檢等工廠生產(chǎn)類 |
營(yíng)銷部經(jīng)理 |
中層領(lǐng)導(dǎo) |
1、能夠制定酒店銷售活動(dòng)方案,分解落實(shí)銷售代表各月、各季任務(wù)指標(biāo)。督導(dǎo)各銷售代表深入市場(chǎng),廣泛聯(lián)系客源。檢查各銷售代表指標(biāo)完成結(jié)果,保證部門銷售任務(wù)的順利完成
2.、會(huì)同大堂經(jīng)理研究制定酒店公關(guān)活動(dòng)計(jì)劃、廣告與宣傳促銷計(jì)劃,督導(dǎo)店內(nèi)外公關(guān)活動(dòng)的開(kāi)展,樹(shù)立酒店 |
2007年5月至2007年12月 |
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢 |
上海金鐘電氣集團(tuán) |
行政部 |
文化藝術(shù)體育科研類 |
任行政總務(wù)兼辦公室助理 |
中層領(lǐng)導(dǎo) |
1.作好公司重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;
2.負(fù)責(zé)公司來(lái)往信函的收發(fā)、登記、傳閱、批示,做好公文的擬訂、審核、印刷、傳遞、催辦和檢查,及文書檔案資料的歸檔立卷管理的工作;
3.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施的管理。包括公司辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作 |
2006年8月至2007年4月 |
酒店/旅游 |
上海錦平制衣廠 |
行政部 |
文化藝術(shù)體育科研類 |
經(jīng)理助理 |
中層領(lǐng)導(dǎo) |
1. 負(fù)責(zé)各類文件的分類呈送,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)閱批并轉(zhuǎn)有關(guān)部門處理
2.做好會(huì)前準(zhǔn)備、會(huì)議記錄和會(huì)后內(nèi)容整理工作;
3.人事資料歸檔和保管. 人事招聘,工商社保等相關(guān)手續(xù)辦理.
4、負(fù)責(zé)組織人事檔案的定期審查和整理工作;
5、負(fù)責(zé)辦公用具、設(shè)施設(shè)備的登記、保管和報(bào)損報(bào)失工 |