| 個(gè)人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
周玲 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
未婚 | 政治面貌： |
團(tuán)員 | |
目前居住地： |
石湖蕩鎮(zhèn) | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
在職 | 最高學(xué)歷： |
本科 |
專業(yè)類別： |
其他經(jīng)濟(jì)與管理 | 專業(yè)名稱： |
人力資源管理專業(yè) |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
2010 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
六級 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文化藝術(shù)體育科研類 | 目前從事崗位： |
人事專員 |
希望從事行業(yè)： |
期望月薪： |
2000-3000 | |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2010.4—至今 上�？迫鹩∷⒉牧嫌邢薰� 人事專員、市場部助理 負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才； 負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、獎(jiǎng)懲、調(diào)動(dòng)、離職等相關(guān)工作； 負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果； 負(fù)責(zé)社會保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理； 負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)、5S檢查等各項(xiàng)行政工作； 負(fù)責(zé)公司設(shè)備的養(yǎng)護(hù)與維修； 負(fù)責(zé)辦公用品的存儲、發(fā)放登記及數(shù)量統(tǒng)計(jì)； 協(xié)助市場部經(jīng)理與客戶及駐點(diǎn)同事進(jìn)行良好的溝通。 2009.9—2009.12 松江實(shí)驗(yàn)幼兒園 行政助理、帶班老師 協(xié)助總務(wù)老師完成教學(xué)物品的整理、發(fā)放、領(lǐng)取記錄等后勤保障工作； 完成一定量的帶班任務(wù)及協(xié)助進(jìn)行班級環(huán)境的布置； 積極參加教育研究活動(dòng)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動(dòng)。 培養(yǎng)了觀察、分析和動(dòng)手操作的能力； 加強(qiáng)了自身的修養(yǎng)，愛心、耐心、恒心得到充分釋放。 2008.7—2008.9 上海九鑫實(shí)業(yè)有限公司 人力資源助理 整理校對員工信息資料并輸入； 幫助設(shè)計(jì)各類表格，如求職者基本情況登記表、面試評價(jià)表、員工出勤表等； 完成部門經(jīng)理及正式職員交代的任務(wù)，如打印資料、接收快遞等。 培養(yǎng)了做事認(rèn)真仔細(xì)的好習(xí)慣； 鍛煉和提高了人際交往能力及信息收集分析能力。 2006.7—2006.9 松江岳陽地段醫(yī)院 防保部門實(shí)習(xí) 指導(dǎo)前來辦理健康證的人員填寫個(gè)人信息和調(diào)查問卷； 整理登記表格并裝訂； 幫助宣傳衛(wèi)生知識、派發(fā)蟑螂藥等； 協(xié)助完成宣傳健康知識方面的黑板報(bào)； 陪同檢查指定范圍內(nèi)賓館、美容院、娛樂場所等衛(wèi)生情況、經(jīng)營許可證、員工健康證等情況。 提高了觀察能力、與人溝通以及團(tuán)隊(duì)合作的能力。 | ||
自我評價(jià)： |
已從事人力資源管理相關(guān)工作一年以上。 | ||
求職意向： |
人事 | ||
| 教育背景 | ||||||
| 專業(yè)類別 | 所學(xué)專業(yè) | 專業(yè)學(xué)歷 | 專業(yè)學(xué)制 | 就學(xué)形式 | 畢業(yè)時(shí)間 | 畢業(yè)院校 |
| 其他經(jīng)濟(jì)與管理 | 人力資源管理專業(yè) | 本科 | 4年 | 全日制 | 2010年 | 上海師范大學(xué) |
| 工作經(jīng)歷 | |||||||
| 就職起訖時(shí)間 | 單位行業(yè) | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務(wù)層次 | 工作描述 |
| 2010年4月至2011年4月 | 上海科瑞印刷材料有限公司 | 人事部 | 文化藝術(shù)體育科研類 | 人事專員 | 中層領(lǐng)導(dǎo) | 負(fù)責(zé)人員招聘，通過多種渠道為公司尋求合適的人才； 負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、獎(jiǎng)懲、調(diào)動(dòng)、離職等相關(guān)工作； 負(fù)責(zé)制定公司培訓(xùn)計(jì)劃，組織人員參加培訓(xùn)，評估培訓(xùn)效果； 負(fù)責(zé)社會保險(xiǎn)及商業(yè)保險(xiǎn)的辦理； 負(fù)責(zé)考勤統(tǒng)計(jì)、5S檢查等 | |
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號碼： |
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201617 |
