| 個(gè)人資料 [添加到人才庫(kù)] | ||||
姓名： |
李雋怡 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號(hào)： |
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身高： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 視力情況： |
好 | |
婚姻狀況： |
保密 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
岳陽(yáng)街道 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
應(yīng)屆 | 最高學(xué)歷： |
本科 |
專業(yè)類別： |
計(jì)算機(jī)類 | 專業(yè)名稱： |
數(shù)字媒體技術(shù) |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
2025 |
外語(yǔ)種類： |
英語(yǔ) | 外語(yǔ)等級(jí)： |
四級(jí) |
口語(yǔ)水平： |
較熟練 | 第二外語(yǔ)： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場(chǎng)資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
見習(xí)中可隨時(shí)入職 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
4000-8000 |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2024.08 - 2025.04 上海鏈接者集團(tuán) 行政實(shí)習(xí)生 1、 辦公環(huán)境運(yùn)維管理:每日進(jìn)行完成辦公區(qū)域的巡檢、對(duì)接每周的綠植維護(hù);及時(shí)響應(yīng)員工在辦公區(qū)域發(fā)生的設(shè) 施設(shè)備等異常問題需求(如空調(diào)維修、茶水間設(shè)備檢修等)，通過高效對(duì)接物業(yè)及設(shè)備供應(yīng);平均維修進(jìn)度保持在 1天內(nèi)完成，保障了辦公區(qū)域正常運(yùn)作; 2、 會(huì)議服務(wù)支持:協(xié)助統(tǒng)籌內(nèi)部/客戶會(huì)議，預(yù)約協(xié)調(diào)會(huì)議室，接待來訪客人;負(fù)責(zé)會(huì)議資料打印、席卡/寫字板 擺放等會(huì)前籌備，同步調(diào)試投影儀，并提供茶水、訂餐等會(huì)中服務(wù); 3、 辦公用品與倉(cāng)庫(kù)管理:負(fù)責(zé)公司辦公用品及商務(wù)禮品的申領(lǐng)發(fā)放，電子登記出入庫(kù)臺(tái)賬，每周進(jìn)行1-2次庫(kù)存 清點(diǎn)，每月按時(shí)向財(cái)務(wù)提交對(duì)賬資料;當(dāng)庫(kù)存不足時(shí)，及時(shí)對(duì)接供應(yīng)商完成采購(gòu)，跟進(jìn)合同簽署、付款流程、物流 進(jìn)度及入庫(kù)驗(yàn)收，確保辦公用品及商務(wù)禮品的供應(yīng)及時(shí)率; 4、行政費(fèi)用與合同付款管理 :協(xié)助公司行政類費(fèi)用的支付(如物業(yè)費(fèi)、采購(gòu)款等)及合同走款事宜，梳理付款流 程并整理相關(guān)憑證，按照財(cái)務(wù)要求核對(duì)金額、發(fā)票信息，確保付款流程的合規(guī)。 5、 員工活動(dòng)策劃與福利落地:協(xié)助策劃落地各類節(jié)日活動(dòng)及員工福利;1中秋活動(dòng):完成供應(yīng)商篩選、活動(dòng)方案 設(shè)計(jì)、細(xì)節(jié)對(duì)接及現(xiàn)場(chǎng)氛圍布置，活動(dòng)參與率達(dá) 90%、2負(fù)責(zé)圣誕、新春、38 女神節(jié)等節(jié)日福利禮包的需求統(tǒng)計(jì) (覆蓋外地職場(chǎng))、供應(yīng)商方案設(shè)計(jì)與跟進(jìn)及發(fā)放工作， 6、 固定資產(chǎn)與設(shè)備管理:協(xié)助公司固定資產(chǎn)的管理，負(fù)責(zé) IT 設(shè)備(如電腦、鍵盤)及門禁卡的發(fā)放、登記與定 期盤點(diǎn)，確保資產(chǎn)臺(tái)賬與實(shí)物一致，及時(shí)與物業(yè)更新門禁卡的激活與掛失; 7、 跨部門行政事務(wù)支持:配合 HRBP 完成員工入離職相關(guān)行政事宜，包括為新員工辦理入職指引(如辦公區(qū)域介 紹、辦公用品領(lǐng)取)、收集離職員工設(shè)備 / 門禁卡交還信息。 8、公司差旅預(yù)定和安排:負(fù)責(zé)為公司員工/客戶安排住宿、購(gòu)買機(jī)票、租車等服務(wù)，并跟進(jìn)相關(guān)費(fèi)用結(jié)算。 | ||
自我評(píng)價(jià)： |
學(xué)習(xí)能力與實(shí)踐能力強(qiáng) ，能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境， 愿意不斷進(jìn)取拓寬知識(shí)面; 有責(zé)任心及執(zhí)行力 ，對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 | ||
求職意向： |
行政助理等 | ||
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號(hào)碼： |
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移動(dòng)電話： |
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