| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
徐慧敏 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
未婚 | 政治面貌： |
團員 | |
目前居住地： |
岳陽街道 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
英語 | 專業名稱： |
商務英語 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
2014 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
行政人事 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
6000-10000 |
工作經驗： |
2015.4-2019.9 宣城元盛汽車銷售服務有限公司 1. 負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，合理安排公司內部人力資源增減調配等。 2. 負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社�；鶖瞪陥�、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策。 3. 組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要。 4. 負責公司保密工作及法律事務，妥善保管和正確使用公司重要文件、印章。 5. 負責制訂公司崗位編制，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要。 6. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 7. 負責公司整體培訓工作，制訂有針對性的培訓方案，組織實施培訓工作，檢查、跟蹤效果、不斷滿足公司發展需要。 8. 做好員工考勤和排班工作，做好與總部與長城廠家人員的對接，2017年在參加廠家年會獲得保定長城廠家“先進員工獎”。 9. 為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動，在2016年我組織的活動中獲得總部“最佳團體優秀獎”和“優秀員工獎”。 10．負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實。 11. 完成上級領導交辦的其他任務。 2019.9-至今 上海翠竹林珠寶有限公司 工作內容1.負責公司的快遞件收發，以及倉庫的出入庫登記，保證會所內貨品的安全。 2.負責員工入/離職、轉正、崗位調動等人事辦理手續； 3.制度文件的完善； 4.負責勞動合同和保密協議簽訂，員工檔案的建立與管理； 5.負責員工考勤統計，薪資核算、社保管理及績效評估等； 6.負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達，組織活動等； 7.負責員工福利(獎品、節假日禮品)、辦公用品的采購及發放； 8.負責組織會議活動，日常行政報銷單據填寫； 9.完成領導臨時交辦的工作任務 | ||
自我評價： |
性格活潑開朗，做事有條理、認真負責，有責任心 | ||
求職意向： |
行政人事 | ||
| 教育背景 | ||||||
| 專業類別 | 所學專業 | 專業學歷 | 專業學制 | 就學形式 | 畢業時間 | 畢業院校 |
| 英語 | 商務英語 | 大專 | 3年 | 全日制 | 2014年 | 安徽涉外經濟職業學院 |
| 工作經歷 | |||||||
| 就職起訖時間 | 單位行業 | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務層次 | 工作描述 |
| 2015年4月至2019年9月 | 交通/運輸/物流 | 宣城元盛汽車銷售服務有限公司 | 行政人事部 | 貿易·物流·采購·交通 | 行政人事 | 職員 | 1. 負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，合理安排公司內部人力資源增減調配等。 2. 負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社�；鶖瞪陥�、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策。 3. 組織、安排公司會議，或會同有關部門籌備有關重要活動，做好會議記錄，整理會議記要。 4. 負責公司保密工作及法律事務，妥善保管和正確使用公司重要文件、印章。 5. 負責制訂公司崗位編制，協助公司各部門有效地開發和利用人力，滿足公司的經營管理需要。 6. 管理好員工人事檔案材料, 建立、完善員工人事檔案的管理，嚴格借檔手續。 7. 負責公司整體培訓工作，制訂有針對性的培訓方案，組織實施培訓工作，檢查、跟蹤效果、不斷滿足公司發展需要。 8. 做好員工考勤和排班工作，做好與總部與長城廠家人員的對接，2017年在參加廠家年會獲得保定長城廠家“先進員工獎”。 9. 為豐富員工文化生活，組織安排各種文體活動，在2016年我組織的活動中獲得總部“最佳團體優秀獎”和“優秀員工獎”。 10．負責公司行政管理制度的建立健全和貫徹落實。 11. 完成上級領導交辦的其他任務。 |
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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通訊地址： |
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