個人資料 [添加到人才庫] |
姓名: |
袁依依 |
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性別: |
女性 |
出生年月: |
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身份證號: |
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身高: |
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視力情況: |
好 |
婚姻狀況: |
未婚 |
政治面貌: |
團(tuán)員 |
目前居住地: |
永豐街道 |
家庭住址: |
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學(xué)業(yè)資料 |
人才類型: |
在職 |
最高學(xué)歷: |
本科 |
專業(yè)類別: |
其他經(jīng)濟(jì)與管理 |
專業(yè)名稱: |
人力資源管理 |
畢業(yè)院校: |
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畢業(yè)時間: |
2018 |
外語種類: |
英語 |
外語等級: |
六級 |
口語水平: |
一般 |
第二外語: |
無 |
電腦水平: |
較熟練 |
職場資料 |
希望應(yīng)聘的職位類別: |
文秘行政人力資源后勤類 |
目前從事崗位: |
人事專員 |
希望從事行業(yè): |
其他行業(yè) |
期望月薪: |
4000-5000 |
工作經(jīng)驗: |
2018年6月至2019年6月 沃德(上海)餐飲服務(wù)有限公司 人事專員
1、負(fù)責(zé)公司和門店的人員招聘和員工人事檔案管理;
2、負(fù)責(zé)公司員工關(guān)系,包括勞動合同的簽訂、續(xù)簽,入離職辦理等;
3、負(fù)責(zé)員工考勤系統(tǒng)的維護(hù)、考勤統(tǒng)計及每月的薪資核算;
4、負(fù)責(zé)員工社保公積金核算與繳納;
5、協(xié)助部門經(jīng)理制定相應(yīng)的考核制度;
6、定期的做好與員工的溝通,及時跟進(jìn)員工的工作狀態(tài);
7、定期的關(guān)注嘉興和杭州的政策; |
自我評價: |
在生活中,我尊敬他人,能夠和別人友好相處,我擅長快速學(xué)習(xí)新知識,希望您給我這個機(jī)會,我有充足的信心在短時間內(nèi)勝任工作,謝謝。
我性格開朗、思維活躍;擁有年輕人的朝氣蓬勃,做事有責(zé)任心,條理性強(qiáng);易與人相處,對工作充滿熱情,做事細(xì)心,勤奮好學(xué),具有很強(qiáng)的團(tuán)隊精神和協(xié)調(diào)能力。
在為人方面,我誠實善良、開朗自信,能夠吃苦。
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求職意向: |
人事專員 |
![]()
工作經(jīng)歷 |
就職起訖時間 |
單位行業(yè) |
就職單位 |
就職部門 |
職位類別 |
職位名稱 |
職務(wù)層次 |
工作描述 |
2017年11月至2018年5月 |
物業(yè)管理/商業(yè)中心 |
碧桂園物業(yè) |
人事部 |
文秘行政人力資源后勤類 |
項目人力負(fù)責(zé)人 |
基層領(lǐng)導(dǎo) |
1、負(fù)責(zé)公司各部門的人員招聘;
2、引導(dǎo)新員工的職入和進(jìn)行新員工的培訓(xùn);
3、每月考勤核對和員工工資的核算;
4、組織員工活動,加強(qiáng)與員工之間的聯(lián)系,進(jìn)行員工關(guān)懷活動,多方面的了解員工內(nèi)心,
更好地為公司留住人才;
5、定期提交區(qū)域的表格,承擔(dān)上傳下達(dá)的角色;
6、負(fù)責(zé)公司各部門的物料的線上申購、食堂菜品的選擇和每月的倉庫盤點;
7、負(fù)責(zé)公司報銷單據(jù)的整理;’
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2018年6月至2019年6月 |
消費品(食品/飲料/煙酒) |
沃德(上海)餐飲服務(wù)有限公司 |
人事部 |
文秘行政人力資源后勤類 |
人事專員 |
職員 |
1.負(fù)責(zé)公司各崗位的招聘
2.員工入離職的辦理和勞動合同的簽訂與續(xù)簽
3.員工檔案的整理與信息更新
4.每月考勤核對和薪資核算
5.定期關(guān)注嘉興與杭州的政策
6.協(xié)助部門經(jīng)理制定相應(yīng)的考核方案
7.社保和公積金的繳納與核算 |
聯(lián)系方式 |
電話號碼: |
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移動電話: |
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電子郵箱: |
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在線QQ: |
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個人網(wǎng)站: |
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通訊地址: |
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郵編: |
200020 |
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