| 個(gè)人資料 [添加到人才庫(kù)] | ||||
姓名： |
唐雷云 |  |
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性別： |
男性 | 出生年月： |
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身份證號(hào)： |
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身高： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
群眾 | |
目前居住地： |
岳陽(yáng)街道 | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學(xué)歷： |
大專 |
專業(yè)類別： |
文秘類 | 專業(yè)名稱： |
文秘 |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 | 畢業(yè)時(shí)間： |
1997 |
外語(yǔ)種類： |
英語(yǔ) | 外語(yǔ)等級(jí)： |
無(wú) |
口語(yǔ)水平： |
一般 | 第二外語(yǔ)： |
無(wú) |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場(chǎng)資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
失業(yè) |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
5500--8000 |
工作經(jīng)驗(yàn)： |
2015年4月至2017年2月 上海吉億電機(jī) 管理科科長(zhǎng) 1.負(fù)責(zé)規(guī)劃警衛(wèi)工作內(nèi)容及標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格實(shí)施各崗哨人員車輛進(jìn)出制度，每日對(duì)執(zhí)行狀況進(jìn)行監(jiān)督管理、定期查驗(yàn)相關(guān)登記表單； 2.負(fù)責(zé)規(guī)劃保潔、綠化等工作內(nèi)容、區(qū)域及標(biāo)準(zhǔn)，每日對(duì)執(zhí)行狀況進(jìn)行監(jiān)督管理； 3.負(fù)責(zé)對(duì)總務(wù)工作的日常管理，對(duì)其管轄的食堂、車輛、宿舍、員工福利及其它庶務(wù)工作進(jìn)行督導(dǎo)； 4.負(fù)責(zé)對(duì)維修生技工作的日常管理，對(duì)其管轄的維修事務(wù)、監(jiān)控及安防系統(tǒng)管、固定電話、一般廢棄物處理、資產(chǎn)管理、5S管理等工作進(jìn)行督導(dǎo)； 5.負(fù)責(zé)對(duì)前臺(tái)工作的日常管理，對(duì)其管轄的勞防（辦公）用品采購(gòu)、公文傳送、客戶接待、電話接聽(tīng)等工作進(jìn)行督導(dǎo)； 6.負(fù)責(zé)對(duì)危險(xiǎn)廢物（報(bào)廢PCB、切削液、廢泥、廢油漆桶等）專項(xiàng)處理，尋求資質(zhì)廠商、關(guān)注環(huán)保政策及市場(chǎng)價(jià)格行情，在確保合法的前提下，盡力提高經(jīng)濟(jì)效益； 7.負(fù)責(zé)或協(xié)助建設(shè)項(xiàng)目的申報(bào)、建設(shè)過(guò)程的監(jiān)督及項(xiàng)目竣工的各項(xiàng)驗(yàn)收工作，包括但不限于消防、環(huán)保、規(guī)土、衛(wèi)生以及最終的產(chǎn)證辦理； 8.負(fù)責(zé)向部屬宣導(dǎo)企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行狀況,及時(shí)糾正違規(guī)行為； 9.負(fù)責(zé)對(duì)管理科涉及費(fèi)用的管控，做到常規(guī)性費(fèi)用控制在年度、季度、月度預(yù)算范圍以內(nèi)； 10.負(fù)責(zé)對(duì)管理科人員的績(jī)效考核，做到合理、合法、公正，依據(jù)實(shí)際工作情況進(jìn)行考核； 11.負(fù)責(zé)監(jiān)督各部門執(zhí)行管理制度、規(guī)章辦法的狀況； 12.負(fù)責(zé)與公司內(nèi)部各部門的協(xié)調(diào)溝通以完成相關(guān)事務(wù)； 13.負(fù)責(zé)完成本單位年度教育訓(xùn)練計(jì)劃，并達(dá)到公司要求的標(biāo)準(zhǔn)； 14.協(xié)助管理部經(jīng)理進(jìn)行政府職能部門相關(guān)事務(wù)的接待、協(xié)調(diào)溝通、評(píng)估，并向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)； 15.協(xié)助管理部經(jīng)理起草、發(fā)布各項(xiàng)行政管理制度； 16.完成上級(jí)交辦的其他工作。 2012年6月至2015年3月 上海正至印刷 行政人事主管 1、 企業(yè)文化宣傳組織及各類活動(dòng)組織安排； 2、 行政類公文起草公布； 3、 與當(dāng)?shù)匦姓䴔C(jī)關(guān)部門就相關(guān)事宜的協(xié)調(diào)溝通； 4、 完善行政管理制度 5、 公司安全、環(huán)境管理； 6、 工業(yè)廢品處理； 7、 門衛(wèi)管理； 8、 食堂管理及食堂用品采購(gòu)； 9、 辦公用品、勞防用品采購(gòu)、登記及分發(fā)； 10、 辦公設(shè)備維護(hù)、保養(yǎng)及維修； 11、 公司電費(fèi)、水費(fèi)、電話費(fèi)、快遞費(fèi)等費(fèi)用統(tǒng)計(jì)支付； 12、 社會(huì)保險(xiǎn)辦理 13、 工傷事務(wù)處理； 14、 其它總經(jīng)理交辦的事務(wù)。 2010年5月至2012年5月 上海智贏門窗有限公司 辦公室主任 1、制定本部門每年、每月和每周工作計(jì)劃 2、負(fù)責(zé)制訂和完善公司的行政規(guī)章，督促各部門貫徹執(zhí)行 3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)公司各部門之間的關(guān)系 4、 根據(jù)總經(jīng)理指示，負(fù)責(zé)安排公司的各類會(huì)議，做好會(huì)議記錄，安排并做好會(huì)務(wù)工作，組織編寫會(huì)議紀(jì)要或有關(guān)的決議，并及時(shí)編寫公司的大事記； 5、負(fù)責(zé)起草、修改以公司名義送發(fā)的各類公文函件、請(qǐng)示、報(bào)告等； 6、做好公司文件及重要檔案資料的編號(hào)、打印、收發(fā)、整理、登記、歸檔和保管工作； 7、組織與安排公司活動(dòng)，辦理經(jīng)批準(zhǔn)的公司員工的暫住證、保險(xiǎn)福利； 8、管理環(huán)境衛(wèi)生，負(fù)責(zé)公司防火、防盜及交通等安全管理工作； 9、對(duì)外事務(wù)協(xié)調(diào)， 10、編制行政開(kāi)支預(yù)算； 11、管理公司車輛，合理調(diào)度使用，安排人員進(jìn)行年審，辦理車輛保險(xiǎn)事務(wù)； 12、認(rèn)真完成總經(jīng)理交辦的其它工作。 | ||
自我評(píng)價(jià)： |
工作經(jīng)驗(yàn)豐富 | ||
求職意向： |
行政主管、辦公室主任、管理科長(zhǎng) | ||
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號(hào)碼： |
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移動(dòng)電話： |
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