| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
權(quán)翠翠 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
團(tuán)員 | |
目前居住地： |
佘山鎮(zhèn) | |||
家庭住址： |
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| 學(xué)業(yè)資料 | |||
人才類型： |
在職 | 最高學(xué)歷： |
大專 |
專業(yè)類別： |
其他經(jīng)濟與管理 | 專業(yè)名稱： |
電子商務(wù) |
畢業(yè)院校： |
企業(yè)/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業(yè)時間： |
2010 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
三級 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
無 |
電腦水平： |
精通 | ||
| 職場資料 | |||
希望應(yīng)聘的職位類別： |
文秘行政人力資源后勤類 | 目前從事崗位： |
生產(chǎn)助理 |
希望從事行業(yè)： |
其他行業(yè) | 期望月薪： |
4000 |
工作經(jīng)驗： |
2014/1-至今上海泰德利食品飲料有限公司生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC) 快速消費品(食品、飲料、化妝品) | 50-150人 | 民營公司 | 生產(chǎn)部 2011/4-2014/1上海泰德利食品飲料有限公司行政人事助理 快速消費品(食品、飲料、化妝品) | 50-150人 | 民營公司 | 人事行政部門 | ||
自我評價： |
我在校期間擔(dān)任過學(xué)習(xí)委員、文體委員，我在校獲得的獎勵有學(xué)院三等獎獎學(xué)金、學(xué)院優(yōu)秀團(tuán)員、三好學(xué)生、學(xué)院優(yōu)秀畢業(yè)生。我時刻以道德的標(biāo)準(zhǔn)對照自己，要求自己。雖然我現(xiàn)在只是一個入黨積極分子但我也要以黨員的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己。愛崗敬業(yè)，誠實守信、辦事公道、奉獻(xiàn)社會是我求職的出發(fā)點也是將來工作的核心，我會不斷發(fā)展和提高自己的綜合素質(zhì)，作一個新時代高素質(zhì)的職業(yè)者。 本人工作認(rèn)真細(xì)致，有強烈的進(jìn)取心和責(zé)任感，有超強的適應(yīng)能力和學(xué)習(xí)能力，善于從中發(fā)現(xiàn)問題并做深入分析和具體處理。我希望貴公司可以給我一次機會讓我為您們效勞，最后我衷心祝愿貴公司的生意越來越好！ | ||
求職意向： |
人事行政助理、內(nèi)勤，電子商務(wù) | ||
| 工作經(jīng)歷 | |||||||
| 就職起訖時間 | 單位行業(yè) | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務(wù)層次 | 工作描述 |
| 2014年1月至2016年12月 | 消費品(食品/飲料/煙酒) | 上海泰德利食品飲料有限公司 | 生產(chǎn)部 | 文秘行政人力資源后勤類 | 生產(chǎn)助理 | 基層領(lǐng)導(dǎo) | 1、負(fù)責(zé)配合生產(chǎn)各部門做好部門與部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。 2、按照ERP流程先開單后領(lǐng)料，對生產(chǎn)線上產(chǎn)生的包材和原料的廢品數(shù)量 與崗位報表進(jìn)行抽查。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部、品管部相關(guān)人員考勤的制作及核對報送 4、負(fù)責(zé)按照公司管理制度對生產(chǎn)違規(guī)人員開具處罰開單并公告。 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)記錄報表、設(shè)備維修保養(yǎng)記錄報表、設(shè)備說明書等裝訂和歸檔保管。 6、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)部各科室進(jìn)行問題記錄、跟蹤、反饋。 7、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)所需物料和設(shè)備維修零部件進(jìn)行跟催、請購及出庫。 8、負(fù)責(zé)組織并監(jiān)督生產(chǎn)部各科室人員，及時完成職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù)。 9、每日巡視生產(chǎn)部，對于生產(chǎn)操作不規(guī)范，以及人員之間溝通處理有障礙時及時給予處理10、負(fù)責(zé)組織做好各部門生產(chǎn)績效，審核、核算培訓(xùn)等工作。 |
| 2011年4月至2014年1月 | 消費品(食品/飲料/煙酒) | 上海泰德利食品飲料有限公司 | 人事行政部 | 文秘行政人力資源后勤類 | 人事行政助理 | 基層領(lǐng)導(dǎo) | 1、負(fù)責(zé)人員招聘、培訓(xùn)、離職、考核、獎懲、升遷、福利等事項的辦理。 2、負(fù)責(zé)公司檔案信息管理、商標(biāo)專利的辦理、變更、年檢，建立固定資產(chǎn)（辦公類）的臺賬，負(fù)責(zé)辦公用品的發(fā)放登記、申購與管控。 3、負(fù)責(zé)員工考勤、工資及績效的核算。 4、負(fù)責(zé)在職員工的薪資、社保、公積金、健康證、居住證等相關(guān)事宜辦理。 5、負(fù)責(zé)公司員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、解除等事宜的辦理和日常管理工作，協(xié)助處理勞動關(guān)系，受理并及時解決員工投訴及勞動爭議等。 6、負(fù)責(zé)宣傳欄及板報的制作（每季度一期）、更新及各類通告、通知等相關(guān)部門的傳達(dá)簽閱工作，活動組織策劃和會議召開記錄等相關(guān)工作。 7、負(fù)責(zé)客人來訪接待工作，總機接機、轉(zhuǎn)接等工作及辦公樓鑰匙保管。 8、負(fù)責(zé)員工上下班車輛調(diào)度及客戶、出差人員的接送、接待安排并定制車船票、機票、酒店住宿和記錄等事宜。 9、負(fù)責(zé)公司車輛、維修、保養(yǎng)及沖油卡的管理工作。建立、統(tǒng)計、核對駕駛員的出車公里數(shù)及費用明細(xì)臺賬、快遞費用明細(xì)臺賬等工作。 10、負(fù)責(zé)公司廣播和監(jiān)控設(shè)施的運作，對違規(guī)人員按規(guī)定處理。 11、負(fù)責(zé)租賃單位水電核算，跟蹤確認(rèn)回傳，及時送財務(wù)開票收款，并建立臺帳。 12、負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)施維修項目的聯(lián)系及跟蹤完成。 |
| 聯(lián)系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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201602 |
