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    張小弟個人簡歷

    更新時間:2016-05-21 19:05:43 已被查看 168
     個人資料 [添加到人才庫]
    姓名:
    張小弟
    性別:
    男性
    出生年月:
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    身份證號:
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    身高:
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    視力情況:
    婚姻狀況:
    已婚
    政治面貌:
    群眾
    目前居住地:
    岳陽街道
    家庭住址:
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     學業資料
    人才類型:
    不限
    最高學歷:
    本科
    專業類別:
    交通運輸類
    專業名稱:
    物流管理
    畢業院校:
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    畢業時間:
    2013
    外語種類:
    外語等級:
    口語水平:
    較熟練
    第二外語:
    電腦水平:
    精通
     職場資料
    希望應聘的職位類別:
    倉管質檢等工廠生產類
    目前從事崗位:
    物流工程師
    希望從事行業:
    其他行業
    期望月薪:
    5000-8000
    工作經驗:
    2013 /6--至今: 矽比科(上海)礦業有限公司 (150-500人、外資(歐美)) [ 2年11個月] 職位名稱: 物流工程師 部門:物流部 公司屬于礦產加工企業,任物流工程師一職,直接下屬13人,向物流經理匯報 工作內容: 1 根據銷售預測制定并及時調整生產計劃; 2 制定發貨計劃,使作業人員的工作量均衡化且滿足客戶需求; 3 監控產成品和原輔料的庫存水平,防止庫存斷料或過高; 4 外倉管理 5 維持K3庫存帳卡物一致; 6 先進先出和可視化管理; 7 監控發貨和運輸全程,保證貨物安全和OTIF; 8 對供應商進行管理,招標,分配和考核; 9 K3銷售費用發票預提; 10 ISO9001:2015內審參與和部門內文件管理; 11 公司月度盤點參與并編制盤點報表和差異分析報告; 12 每日部門晨會; 13 團結并培訓下屬; -------------------------------------------------------------------------------- 2012 /8--2013 /1: 仙庭商貿(上海)有限公司 (少于50人、民營公司) [ 5個月] 職位名稱: 倉儲與物流部經理 部門:倉儲與物流部 在寵糧貿易公司任倉儲與物流部經理,直接下屬6人 1 指導倉庫員工工作,保證各項倉儲工作準確高效; 2 對所轄部門的崗位設置、人員配備以及倉儲空間進行規劃; 3 主持倉儲部門日常管理工作,負責合理安排員工工作和技能培訓,對員工的工作積極性及效率負責; 4 提高管理規范性,控制和降低物流成本; 5 保持帳、卡、物一致。配合財務進行月盤,確保帳實相符; 6 負責與第三方物流溝通合作及物流費用的結算和把控; 7 星空進銷存管理系統的統籌; 8 公款管控. 在職期間: 1 考慮到電子商務行業一線人員流動大,為了規范操作和加快新員工熟悉環境,制定了倉庫制度和作業指導書和一些細則文件得到批準執行。 2 對倉儲中心換址,直接降低倉庫租賃費50% 3 完善進銷存系統的應用,進行日期批號管理 4 因倉容緊張,設立隨機庫位,避免庫位空置,提高倉容利用率。 5 對客戶分級管理,A類客戶保證到貨及時率100%。 6 優化臺賬提高工作效率。 -------------------------------------------------------------------------------- 2010 /8--2012 /8: 諾派(上海)建筑材料有限公司 (150-500人、外資(歐美)) [ 2年] 職位名稱: 倉庫管理 部門:倉儲物流部 行業:建筑/建材/工程 進公司時是倉儲物流部助理,后來倉儲物流部解體升為倉庫管理,下屬7人,直接上級生產部經理。 主要負責企業內部物流和發貨。 工作內容為: 1 編制物料需求計劃和物料定額,即時跟蹤。 2 對所有材料ABC分類并制定相應收發存備措施。 3 ERP 用友U8賬務調整,對材料帳卡物一致的負責。 4 生產用化工料和鋼材精密控制。 5 倉庫人員進行職責分配。 6 配合項目部發貨需求安排工作。 7 公司和集團周期報表的制作以及生產材料報表對賬。 8 ISO9001:2008 內審和外審參與 9 監督執行盤點工作,分析結果,提出優化方案 10 公司 6S 檢查 11 倉庫人員安全和職能培訓以及工作績效評估 12 協同項目部對物流承運商的管理KPI考核以及物流招標 13 部門之間溝通協調和生產部經理布置的其他工作 在職期間:提出工作聯系單,采購認購單、改進倉庫成品包裝 、設立呆料和過期料臺賬,可視化管理,并上報與生產溝通作為替代料。廢除手工EXCEL領料單和入庫單,改為ERP系統導出。設立安全庫存和需求定量申購。 -------------------------------------------------------------------------------- 2005 /9--2010 /4: 上海申陽藤汽車紡織內飾件有限公司 (150-500人、合資) [ 4年7個月] 職位名稱: 物料員 部門:生產部 制作物料領用限額進行生產材料控制。 車間半成品儲位整理和配置。 按旬生產計劃下發日生產指令和跟進。 主輔物料報表 車間5S檢查。
    自我評價:
    10年物流經驗,3年部門管理經驗和第三方物流管理經驗,深刻認識各部門之間配合溝通的重要性,處事誠信為先,思路清晰,重視團隊配合,善于針對已發生和有風險的問題提出有效的解決方案。
    求職意向:
    物流/倉儲主管
     聯系方式
    電話號碼:
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