學(xué)業(yè)資料 |
人才類(lèi)型: |
不限 |
最高學(xué)歷: |
大專(zhuān) |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別: |
電子類(lèi) |
專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): |
企業(yè)管理 |
畢業(yè)院校: |
企業(yè)/中介會(huì)員才可查看 注冊(cè)新會(huì)員 登陸 |
畢業(yè)時(shí)間: |
2013 |
外語(yǔ)種類(lèi): |
英語(yǔ) |
外語(yǔ)等級(jí): |
四級(jí) |
口語(yǔ)水平: |
一般 |
第二外語(yǔ): |
無(wú) |
電腦水平: |
精通 |
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職場(chǎng)資料 |
希望應(yīng)聘的職位類(lèi)別: |
電子·電器·電信類(lèi) |
目前從事崗位: |
生產(chǎn)組長(zhǎng) |
希望從事行業(yè): |
其他行業(yè) |
期望月薪: |
6500 |
工作經(jīng)驗(yàn): |
2013 /3--2015 /12: 昆山輔訊光電有限公司
工作職責(zé):
1.運(yùn)用品質(zhì)各項(xiàng)技能及手法,對(duì)ISO體系的相關(guān)知識(shí)的分解運(yùn)用,進(jìn)行各項(xiàng)人力資源管理工作,完成公司季度度生產(chǎn)指標(biāo),做好整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的指揮與控制,保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性,均衡性. 完善生產(chǎn)工藝,降低生產(chǎn)成本.
2. 負(fù)責(zé)本部門(mén)各個(gè)崗位人員的合理配置,以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行.監(jiān)督、指導(dǎo)各班組長(zhǎng)的工作進(jìn)展.規(guī)范員工標(biāo)準(zhǔn)化操作,跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)節(jié)拍、產(chǎn)值目標(biāo)等,確保按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo) .監(jiān)督班組的考勤及績(jī)效考核.監(jiān)督和檢查員工的培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
3.參與產(chǎn)品改進(jìn)及質(zhì)量改進(jìn)工作,落實(shí)產(chǎn)品改進(jìn)及質(zhì)量改進(jìn)方案。及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出零時(shí)對(duì)策,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理建議. |
自我評(píng)價(jià): |
1.有較強(qiáng)的分析技能和邏輯能力,對(duì)數(shù)據(jù)敏感性高。
2.有良好的溝通及協(xié)調(diào)能力.
3.能熟練操作OFFICE辦公軟件.
4.能熟練運(yùn)用各種手法及體系
5.為人能吃苦耐勞,細(xì)心,積極向上,服從上司及公司工作安 |
求職意向: |
生產(chǎn)主管,組長(zhǎng) |
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教育背景 |
專(zhuān)業(yè)類(lèi)別 |
所學(xué)專(zhuān)業(yè) |
專(zhuān)業(yè)學(xué)歷 |
專(zhuān)業(yè)學(xué)制 |
就學(xué)形式 |
畢業(yè)時(shí)間 |
畢業(yè)院校 |
電子類(lèi) |
企業(yè)管理 |
大專(zhuān) |
3年 |
自學(xué)考試 |
2013年 |
中山大學(xué)(廣州北校區(qū)) |
其他類(lèi) |
高中 |
高中 |
3年 |
全日制 |
2007年 |
開(kāi)縣二中 |
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培訓(xùn)經(jīng)歷 |
培訓(xùn)時(shí)間 |
培訓(xùn)課程名稱(chēng) |
培訓(xùn)地點(diǎn) |
舉辦培訓(xùn)單位 |
培訓(xùn)證書(shū)名稱(chēng) |
培訓(xùn)內(nèi)容 |
2013年6月至2013年6月 |
QC080000有害物質(zhì)管理體 |
富士康 |
譽(yù)杰管理培訓(xùn) |
內(nèi)部培訓(xùn) |
1、降低測(cè)試費(fèi)用與供應(yīng)商管理費(fèi)用(一次審核滿(mǎn)足多方需求)
2、降低違反各種法律、指令要求的風(fēng)險(xiǎn)(給企業(yè)降低潛在的風(fēng)險(xiǎn))
3、證明企業(yè)對(duì)產(chǎn)品中含有毒有害物質(zhì)控制的有效性(是rohs最佳解決方案)
4、展示對(duì)環(huán)境的尊重與企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的策略(企業(yè)品牌形象提升)
5、滿(mǎn)足客戶(hù)的要求,增強(qiáng)客戶(hù)的滿(mǎn)意度與信任度(增強(qiáng)企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)) |
2012年3月至2013年3月 |
iso9001質(zhì)量管理體系 |
富士康 |
深圳譽(yù)杰培訓(xùn) |
公司內(nèi)部 |
認(rèn)識(shí)質(zhì)量體系審核的重要性,了解審核技巧和方法
學(xué)習(xí)iso9001質(zhì)量管理體系相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)學(xué)習(xí)審核技巧和審核流
了解有效開(kāi)展審核應(yīng)注意的問(wèn)題
掌握iso9001過(guò)程方法在審核過(guò)程中的應(yīng)用
為提升自己的能力和有效開(kāi)展公司內(nèi)部、外部審核做好必要準(zhǔn)備 |
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工作經(jīng)歷 |
就職起訖時(shí)間 |
單位行業(yè) |
就職單位 |
就職部門(mén) |
職位類(lèi)別 |
職位名稱(chēng) |
職務(wù)層次 |
工作描述 |
2013年3月至2015年12月 |
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 |
昆山輔訊光電有限公司 |
生產(chǎn) |
電子·電器·電信類(lèi) |
生產(chǎn)組長(zhǎng) |
中層領(lǐng)導(dǎo) |
1.運(yùn)用品質(zhì)各項(xiàng)技能及手法,對(duì)ISO體系的相關(guān)知識(shí)的分解運(yùn)用,進(jìn)行各項(xiàng)人力資源管理工作,完成公司季度度生產(chǎn)指標(biāo),做好整個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的指揮與控制,保證生產(chǎn)作業(yè)的連續(xù)性,均衡性. 完善生產(chǎn)工藝,降低生產(chǎn)成本.
2. 負(fù)責(zé)本部門(mén)各個(gè)崗位人員的合理配置,以保證生產(chǎn)的正常進(jìn)行.監(jiān)督、指導(dǎo)各班組長(zhǎng)的工作進(jìn)展.規(guī)范員工標(biāo)準(zhǔn)化操作,跟蹤生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)節(jié)拍、產(chǎn)值目標(biāo)等,確保按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo) .監(jiān)督班組的考勤及績(jī)效考核.監(jiān)督和檢查員工的培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行情況。
3.參與產(chǎn)品改進(jìn)及質(zhì)量改進(jìn)工作,落實(shí)產(chǎn)品改進(jìn)及質(zhì)量改進(jìn)方案。及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出零時(shí)對(duì)策,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤,并提出合理建議. |
2007年7月至2012年12月 |
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 |
深圳富士康 |
生產(chǎn) |
電子·電器·電信類(lèi) |
組長(zhǎng) |
職員 |
1.合理指揮和安排人力,管理好本班人員的工作班次。
2.檢查本班人員出勤情況,準(zhǔn)備工作是否合格就緒,并對(duì)員工當(dāng)天的工作,紀(jì)律等方面進(jìn)行考核登記,并及時(shí)向主管反映。
3、處理生產(chǎn)中發(fā)生的問(wèn)題和品管投訴,并向主管匯報(bào)。
4.配合主管對(duì)下屬員工進(jìn)行技能培訓(xùn),不斷提高員工的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和作業(yè)技巧。
5.完成主管臨時(shí)交辦的事項(xiàng)。
6.負(fù)責(zé)寫(xiě)好工作日記,做好交接手續(xù)。
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求職意向 |
希望職業(yè) |
職業(yè)類(lèi)別 |
單位意向 |
工作性質(zhì) |
行業(yè)類(lèi)別 |
工作地點(diǎn) |
希望月薪 |
生產(chǎn)組長(zhǎng) |
電子·電器·電信類(lèi) |
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全職 |
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路 |
其它 |
6500 |
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