| 個人資料 [添加到人才庫] | ||||
姓名： |
陳春英 |  |
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性別： |
女性 | 出生年月： |
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身份證號： |
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身高： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 視力情況： |
中 | |
婚姻狀況： |
已婚 | 政治面貌： |
團員 | |
目前居住地： |
岳陽街道 | |||
家庭住址： |
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| 學業資料 | |||
人才類型： |
不限 | 最高學歷： |
大專 |
專業類別： |
其他經濟與管理 | 專業名稱： |
行政管理 |
畢業院校： |
企業/中介會員才可查看 注冊新會員 登陸 | 畢業時間： |
2015 |
外語種類： |
英語 | 外語等級： |
無 |
口語水平： |
一般 | 第二外語： |
英語 |
電腦水平： |
熟練 | ||
| 職場資料 | |||
希望應聘的職位類別： |
貿易·物流·采購·交通 | 目前從事崗位： |
失業 |
希望從事行業： |
其他行業 | 期望月薪： |
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工作經驗： |
2009/05 -- 至今： 百麗（鞋業）上海 有限公司 | 休閑品類貨品部 | 貨品主管 零售/批發 | 合資 | 規模:10000人以上 | 6001-8000元/月 1.制定訂貨計劃（上海，華東） 制定上海以及整個華東的訂貨方向，包括訂貨數，SKU數，所定產品的貨品級別，分貨計劃，銷售價格等一系列貨品銷售的前期工作 2.制定貨品銷售計劃 將所訂的產品，制定銷售計劃，制定售罄計劃，折扣計劃等 3.制定產品銷售策略 針對品牌所存在的庫存問題，有效得制定銷售計劃，利潤最大化 4.制定門店活動 針對商場，季節，天氣和貨品銷售狀況等因素，制定門店活動，促進銷售。以及確定產品折扣狀況 5.根據各區域情況，有計劃得制定各區域以及各門店的銷售預測，制定銷售指標。 6.每周對店鋪貨品進行調撥，退貨，進貨等工作。 2008/05 -- 2008/12： FILA體育用品有限公司 | 商品專員 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 合資 | 規模:20-99人 | 4001-6000元/月 1.根據公司產品的定位與要求，協助產品經理進行工廠的拓展資源的開發與整合；承擔貨品的貨期、質量、成本的控制與管理。 2.協助產品經理制定產品編號，款式，價格，材質，系列，上市日期等，以及每次訂貨會的順利進行。 3.指導區域設定訂貨范圍，訂貨重點，訂貨依據等 4. 整理和維護上市產品的基本資料，保持與代理商買手的溝通。 5.定期分析貨品銷售狀況，為未來制定貨品提供依據。 2007/05 -- 2008/05： 上海東之杰體育用品有限公司 | 商品部 | 買手 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 民營 | 規模:100-499人 | 2001-4000元/月 1.運用貨品和銷售數據進行貨品分析，制定商品計劃； 2.根據銷售狀況和店鋪特性及時節變換，及時進行貨品調整； 3.結合貨品分析情況，制定銷售策略，提高貨品銷售； 4.根據貨品售清率及時制定單個貨品銷售策略，調整貨品銷售折扣，達到利潤最大化； 5.根據季節轉換等情況，及時調整貨品，制定銷售策略； 6.根據貨品銷售狀況，包括銷售貨品的小類、尺碼、性別、材質、顏色、價位等了解客戶需求，制定來年貨品計劃; 7.制定過季貨品折扣。制定特殊價格; 8．根據銷售數據和歷史買貨數據制定買貨計劃及買貨思路。 9.完成公司制定的貨品售罄率，折扣率，周轉率，動銷率等考核指標，使貨品達到合理的庫銷比。 10.合理調整店鋪貨品結構，進行進，退，補，調，存工作。 2004/05 -- 2007/05： 上海百盈運動休閑有限公司 | 采購買手 耐用消費品（服飾/紡織/皮革/家具/家電） | 外商獨資 | 規模:1000-9999人 | 2001-4000元/月 本公司代理ADIDAS三葉草休閑系列的體育用品。通過熟練使用ERP，POS，EXCEL，WORD根據銷售狀況，分析銷售，提高銷量。在本人工作的期間，所負責的銷售比去年同期增長30%。 工作職責： １、匯總不同時段的產品銷售資訊，編制各類銷售分析報表，第一時間掌握產品的市場銷售動脈，與相關部門、經銷部共享市場銷售信息； ２、結合歷史銷售數據，根據當季產品各類銷售資訊，當月各經銷部的銷售增長率，及當月產品的到貨狀況來預測下月各類別的銷售，并作出處理建議； ３、確定當季暢銷新品，提供采購規劃組作調配參考，以保持各經銷部的銷售需求; ４、對每個季度的產品進行分析，對暢滯銷產品歸檔留存，以作為下一年度訂貨的重要參考依據； ５、分析整個年度的銷售曲線動態，以作為下一年度采購貨品時能夠采取相應的措施，從貨品原因分析銷售業績好的店鋪與業績偏低的店鋪，提供各部門進行參考； ６、加強與經銷部的聯系，及時為經銷部的產品銷售提供服務和輔導。 7.合理進行店鋪及區域的貨品結構，進行進，退，補，調，存工作。 | ||
自我評價： |
工作認真負責 適應能力強 是個容易相處的人 | ||
求職意向： |
商品主管 | ||
| 工作經歷 | |||||||
| 就職起訖時間 | 單位行業 | 就職單位 | 就職部門 | 職位類別 | 職位名稱 | 職務層次 | 工作描述 |
| 2009年5月至2014年8月 | 批發/零售 | 百麗（鞋業）上海有限公司 | 商品部 | 貿易·物流·采購·交通 | 貨品 | 職員 | 1.制定訂貨計劃（上海，華東） 制定上海以及整個華東的訂貨方向，包括訂貨數，SKU數，所定產品的貨品級別，分貨計劃，銷售價格等一系列貨品銷售的前期工作 2.制定貨品銷售計劃 將所訂的產品，制定銷售計劃，制定售罄計劃，折扣計劃等 3.制定產品銷售策略 針對品牌所存在的庫存問題，有效得制定銷售計劃，利潤最大化 4.制定門店活動 針對商場，季節，天氣和貨品銷售狀況等因素，制定門店活動，促進銷售。以及確定產品折扣狀況 5.根據各區域情況，有計劃得制定各區域以及各門店的銷售預測，制定銷售指標。 6.每周對店鋪貨品進行調撥，退貨，進貨等工作。 |
| 聯系方式 | |||
電話號碼： |
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移動電話： |
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在線ＱＱ： |
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通訊地址： |
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200020 |
