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    廣富林街道招聘

    添加時間:2022-04-06 08:59:50 來源:松江工會 點擊數(shù):3808

     一、 招聘原則和方式

    1、原則:公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
    2、方式:面向社會公開招聘。

    二、 招聘人數(shù)、性質(zhì)

    1、人數(shù):4

    2、性質(zhì):綜合協(xié)管員

     

    三、 崗位職責

    1、協(xié)助公安部門做好轄區(qū)內(nèi)“三個實有”(實有人口、實有房屋、實有單位)基礎信息等工作,做好實有房屋一戶一檔基礎資料的登記、造冊,并按時上報;

    2、協(xié)同公安、城管、房辦等部門開展“群租”整治及其他相關工作等;

    3、因崗位特殊性,需晚上加班及錯時上班,根據(jù)工作需要安排休息。

     

    四、 任職條件

    1、遵守國家憲法和法律,具有良好品行,無不良記錄;

    2、具有一定計算機操作水平,具有較強的溝通交流能力和服務奉獻精神,工作責任心強,品行端正,身體健康;
    3、年齡35-45周歲(1977年3月1日-1987年3月1日期間出生),具有10年以上工作經(jīng)歷(以社保繳納記錄為準);

    4、高中(或相當學歷)及以上;

    5、松江區(qū)常住戶籍人員。

     

    五、 工作地址
    松江區(qū)廣富林街道轄區(qū)內(nèi)

    六、 報名時間、方式

    1、報名時間:即日起至2022年4月6日15:00。

    2、報名方式:本次招錄工作采取網(wǎng)上報名方式+現(xiàn)場審核方式進行,報考人員可于即日起至2022年4月6日15:00期間,進入https://sriui4lv27.jiandaoyun.com/f/623ad11edc78ef0007894e9f,

    報名,或掃描以下二維碼進行報名,填報申請報名的相關信息。

    圖片 

    3、網(wǎng)上報名所需提交資料:

    1)近期免冠照片1張;

    2)身份證(正反面);

    3)戶口簿(本人頁和詳細地址頁);

    4)學歷證書;

    5)學歷為大專及以上的需上傳《教育部學歷證書電子注冊備案表》,具體操作指南詳見:

    http://www.chsi.com.cn/xlcx/rhsq.jsp;

    如系海外學歷,請先至教育部留學服務中心(http://cscserzsearch.cscse.edu.cn/)進行網(wǎng)上認證并打印《國外學歷學位認證書》;

    6)《上海市養(yǎng)老保險個人權益記錄單(城鎮(zhèn)職工)》;

    以上所提交的材料必須真實有效,否則后果自負。

    4、下載并注冊阿里釘釘:請報考本次公開招聘的應聘人員點擊以下鏈接http://t.cn/RfSWLxD或掃瞄下方二維碼:

    圖片

    安裝阿里“釘釘”手機客戶端軟件。通過本人手機號碼進行新用戶注冊(通過網(wǎng)上資格審核后,本次招聘全程包括現(xiàn)場審核通知、筆試通知、筆試成績查詢、面試通知、總成績查詢、預錄取通知等相關事宜都將通過已經(jīng)綁定注冊手機號碼的釘釘客戶端公布,請應聘人員務必將注冊手機號碼與報名登記填寫的手機號碼保持一致,如因手機號不一致或錯誤而產(chǎn)生的后果,將由考生自己承擔)。

    5、誠信承諾:報考人員應對填報的個人信息材料和本人照片負責,對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按有關規(guī)定予以處理。

    6、現(xiàn)場審核:攜帶身份證、戶口簿、學歷證書及相關證書等原件、復印件(現(xiàn)場審核時間及地址以短信通知為準)。

    7、咨詢電話:021-37680095,顧老師。


    七、 招錄方式

    1、筆試:筆試科目為《綜合素質(zhì)能力測驗》,全部采取閉卷考試方式,滿分為100分。根據(jù)各崗位招聘人數(shù)與擬面試人數(shù)不超過1:3的比例,按照筆試成績從高到低確定面試人選。筆試時間另行通知。

    2、面試:主要考察綜合素質(zhì),采用結構化面試的形式進行。面試會測試應試者的擬任崗位匹配性、邏輯思維能力、協(xié)調(diào)溝通能力和語言表達能力等,面試成績滿分為100分。面試成績低于60分的即喪失入圍資格。

    3、綜合成績:綜合成績由以上考試成績按照筆試和面試4:6的比例進行加總,滿分100分,由高分到低分根據(jù)招聘人數(shù)確定入圍人員。

    4、體檢和考察:面試結束后,將按照綜合成績從高到低的順序確定進入體檢和考察的人選,進入體檢和考察人員的面試成績不得低于60分。

    5、公示: 擬錄用人員由招錄單位按規(guī)定的程序和標準,從考試成績、體檢和考察合格的人員中擇優(yōu)確定,并將在松江區(qū)人才網(wǎng)微網(wǎng)站上公示。資格審查貫穿于招考工作全過程,如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、提供虛假信息或報考人員條件不符合報考職位要求等情況的,隨時取消考試、聘用等資格。


    八、 錄用以及相關待遇

    經(jīng)體檢、政審、考察合格且公示無異議的人員,與廣富林街道治安服務管理站簽訂勞動合同(試用期2個月),并按規(guī)定辦理各類社會保險。試用期滿后,經(jīng)考核不合格的人員即解除勞動合同。全年薪資待遇為5.5萬元左右(含全年各類福利)。


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