經(jīng)過日常登記、詢問、夜間巡查等方面的培訓(xùn)后，今年2月，55歲的盛師傅順利進入上海禹尚精密機械有限公司，成為一名保安。盛師傅視力四級殘疾，一度失業(yè)在家。在今年的就業(yè)援助月活動中，區(qū)殘聯(lián)工作人員通過前期排摸，了解到盛師傅的求職意向，于是安排他參加相關(guān)培訓(xùn)，并協(xié)同人社部門最終為盛師傅找到了合適的工作崗位。

    每年1月，區(qū)人社局、殘聯(lián)等部門會聯(lián)合舉辦就業(yè)援助月活動。相關(guān)部門負責(zé)挖掘愛心企業(yè)和合適崗位，而區(qū)、街鎮(zhèn)、村居就業(yè)工作者和就業(yè)援助員通過送指導(dǎo)、送信息、送崗位、送培訓(xùn)、送創(chuàng)業(yè)、送補貼、保托底“六送一保”進行個性化援助，落實“出現(xiàn)一人，認定一人，穩(wěn)定一人”機制，以此幫扶特殊群體就業(yè)。在今年的就業(yè)援助月活動中，區(qū)人社局、區(qū)殘聯(lián)等部門走訪服務(wù)對象家庭180戶，幫助162名服務(wù)對象實現(xiàn)就業(yè)。

    強服務(wù)，助力特殊群體就業(yè)

    去年11月底，高校畢業(yè)生盛同學(xué)來到區(qū)人社局“五心職業(yè)指導(dǎo)室”。因為對職場充滿困惑，畢業(yè)已經(jīng)4個多月的她一直沒有就業(yè)，此次是特意前來向職業(yè)指導(dǎo)師求助。當(dāng)天，職業(yè)指導(dǎo)師曾晨文接待了小盛，通過交流，曾晨文了解到小盛的最大問題在于性格內(nèi)向、缺乏自信，而且對職場有恐懼心理。

    “你可以先就業(yè)，在工作崗位上體驗職場，然后逐步確定職場目標。同時，要調(diào)整自己的心態(tài)，不要盲目悲觀和不自信，自信的心態(tài)是幫助成功就業(yè)的第一步。”曾晨文輕聲細語地對小盛說。經(jīng)過近兩個小時的指導(dǎo)，小盛不再拒絕進入職場，表示有適合的崗位可以先試試。在曾晨文和其他就業(yè)指導(dǎo)師的幫助下，小盛進入上海金安國紀公司擔(dān)任管培生一職。然而，工作一個月左右后，小盛認為自己無法適應(yīng)工作崗位，遂提出離職。

    12月底的一天，小盛再次來到“五心職業(yè)指導(dǎo)室”，職業(yè)指導(dǎo)師林盈彥接待了她。林盈彥鼓勵小盛，多想想找到工作的意義，在遇到困難時多與同事溝通交流。她遞給小盛一張成長表，希望她記錄自己的獲獎經(jīng)歷、每天解決的問題等，雙方還添加了微信，方便今后隨時溝通。后來，在兩位區(qū)職業(yè)指導(dǎo)師和街鎮(zhèn)就業(yè)指導(dǎo)員的幫助下，小盛順利進入松江萬達廣場工作。

    從恐懼職場到順利就業(yè)，小盛的轉(zhuǎn)變得益于區(qū)、街鎮(zhèn)兩級積極聯(lián)動，以區(qū)層面為統(tǒng)領(lǐng)，健全部門銜接、資源共享、通力合作的工作機制。目前，區(qū)人社部門通過對接各類企業(yè)、政府投資項目、人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園等多種渠道擴大崗位信息來源，充分挖掘招聘崗位，構(gòu)建了全方位職業(yè)介紹體系，為特殊群體就業(yè)打牢了基底。

    區(qū)就業(yè)促進中心主任殷華表示，近年來松江各街鎮(zhèn)（園區(qū)）公共就業(yè)服務(wù)網(wǎng)點得到進一步優(yōu)化，積極打造“15分鐘服務(wù)圈”，建立健全了公共就業(yè)服務(wù)體系。每個街鎮(zhèn)均配置了就業(yè)條線專職工作人員，特殊群體求職者可前往社區(qū)提出職業(yè)指導(dǎo)需求，街鎮(zhèn)就業(yè)工作人員、就業(yè)援助員會為他們提供精準的就業(yè)服務(wù)。

    兜底線，特色就業(yè)開啟新篇

    去年5月，蝸牛寶貝成長營正式掛牌“松江區(qū)特殊群體就業(yè)見習(xí)基地”，這是松江第一家專門為心智障礙青年提供就業(yè)見習(xí)的單位，幫助特殊群體開啟人生新篇章。心智障礙青年可以在這里獲得技能培訓(xùn)和社會實踐。青年們在這里可以完成引導(dǎo)顧客落座、點單、配制、送餐全環(huán)節(jié)的模擬實踐，學(xué)習(xí)烘焙、體驗各類社會活動。

    在蝸牛寶貝成長營，自閉癥患者陽陽通過半年的學(xué)習(xí)，學(xué)會了制作好幾種甜品。更令人欣喜的是，在烘焙體驗活動中，陽陽已經(jīng)可以作為小老師在講臺上講解，把自己學(xué)到的本領(lǐng)傳授給他人。蝸牛寶貝成長營負責(zé)人昊昊姐告訴記者，陽陽學(xué)習(xí)能力非常強，說話思路清晰，交流能力也挺強，是個很有想法的孩子，目前在成長營主要負責(zé)烘焙工作。

    截至目前，蝸牛寶貝成長營共有9名學(xué)員通過見習(xí)基地“陪伴式”“引領(lǐng)式”的實踐幫扶，進一步提升了職業(yè)能力。“為鼓勵幫扶特殊群體就業(yè)，在我們?nèi)ツ瓿雠_的就業(yè)創(chuàng)業(yè)3.0版新政中，就有對特殊群體見習(xí)基地的補貼政策，可按照服務(wù)特殊群體人數(shù)給予800元每人每月區(qū)級帶教費補貼；見習(xí)基地錄用本區(qū)戶籍見習(xí)學(xué)員，可按照5000元每人給予一次性就業(yè)崗位補貼。”區(qū)人社局就業(yè)科科長鳳青峰說。

    2020年11月，區(qū)就業(yè)促進中心還成立了“回歸職業(yè)指導(dǎo)服務(wù)站”，邀請就業(yè)服務(wù)專家、中心工作人員開設(shè)各類就業(yè)講座，幫助戒毒人員做好回歸前的思想準備。去年，區(qū)就業(yè)促進中心為崧澤戒毒所開展了4場線上指導(dǎo)講座。服務(wù)站進入正常化運作，這也標志著針對戒毒人員的就業(yè)幫扶工作邁入快速軌道，為幫助戒毒人員順利回歸社會、掌握工作技能提供了有力保障。

    鳳青峰告訴記者，今年將繼續(xù)對本區(qū)戶籍的刑釋解矯人員、戒毒康復(fù)人員等特殊困難人員進行就業(yè)扶持。經(jīng)區(qū)政法、司法等部門認定建立特殊群體就業(yè)安置基地并履行安置任務(wù)的，每年給予5萬元的就業(yè)安置運營補貼；經(jīng)安置基地企業(yè)錄用的特殊困難人員，可按月享受就業(yè)崗位500元每月補貼，最長不超過3年，為特殊困難人員就業(yè)提供政策支撐。