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    上海博物館公開招聘工作人員公告

    添加時(shí)間:2018-11-23 10:30:01 來源:松江工會(huì)綜合整理 點(diǎn)擊數(shù):3681

     上海博物館位于人民廣場(chǎng)市中心,隸屬于上海市文化廣播影視管理局,是國(guó)內(nèi)外著名的中國(guó)古代藝術(shù)博物館。她創(chuàng)建于1952年,收藏有各類文物100余萬件,其中:珍貴文物14余萬件;設(shè)有青銅研究部、陶瓷研究部、書畫研究部、工藝研究部、考古研究部、圖書館以及文化交流、科技保護(hù)、信息技術(shù)等20多個(gè)部門;并擁有一批文物鑒定、研究、保護(hù)、陳列展覽的高級(jí)研究專家。現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,根據(jù)《上海市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(滬人社專發(fā)〔2009〕45號(hào)),按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,向社會(huì)公開招聘16名工作人員。


    一、招聘崗位與職數(shù)


    專技崗位:文物科技保護(hù)—文物保存環(huán)境1名、考古發(fā)掘與研究1名、出土文物保護(hù)與研究1名、文物保管2名、教育讀物編寫兼講解1名、庫(kù)保咨詢1名、陳列展覽設(shè)計(jì)2名、世界美術(shù)史1名、業(yè)務(wù)翻譯與文化交流1名、設(shè)備維護(hù)(空調(diào)、電氣、給排水、鍋爐)1名、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理1名、網(wǎng)站編輯1名、法務(wù)1名、技術(shù)設(shè)備管理1名、人力資源管理1名。


    管理崗位:統(tǒng)戰(zhàn)兼機(jī)要內(nèi)勤1名。


    二、招聘崗位基本條件


    (一)文物科技保護(hù)—文物保存環(huán)境


    1、工作職責(zé)


    (1)獨(dú)立開展本崗位學(xué)科的一般研究工作。


    (2)協(xié)助開展館藏文物保存環(huán)境監(jiān)測(cè)與調(diào)控、文物消毒滅菌等預(yù)防性保護(hù)處理工作。


    (3)參加相關(guān)學(xué)科研究課題和成果的總結(jié)、審閱、交流、推廣、應(yīng)用、普及、歸檔等工作。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,研究生學(xué)歷,理學(xué)或工學(xué)本科基礎(chǔ)。環(huán)境科學(xué)與工程、微生物學(xué)等其他相關(guān)專業(yè)。


    (2)具有相應(yīng)的任職專業(yè)外語能力。


    (3)熟悉本學(xué)科相關(guān)儀器設(shè)備,具有較好的分析統(tǒng)計(jì)能力。


    (4)有留學(xué)教育背景或文物保護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


    (5)身體健康。


    (二)考古發(fā)掘與研究


    1、工作職責(zé)


    (1)獨(dú)立完成本崗位專業(yè)的一般研究工作。


    (2)協(xié)助對(duì)文物的鑒定和研究。


    (3)參加考古發(fā)掘、撰寫考古發(fā)掘報(bào)告。


    (4)參加搶救性發(fā)掘清理工作。


    (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,研究生及以上學(xué)歷,考古學(xué)專業(yè)。


    (2)具有較好的外語基礎(chǔ)。


    (3)身體健康。


    (三)出土文物保護(hù)與研究


    1、工作職責(zé)


    (1)承擔(dān)出土文物的保護(hù)、修復(fù)及相關(guān)研究工作。


    (2)負(fù)責(zé)編制文物保護(hù)、修復(fù)方案。


    (3)協(xié)助考古田野發(fā)掘與調(diào)查。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,文物保護(hù)、文物修復(fù)方向相關(guān)專業(yè)。


    (2)熱愛文博事業(yè),具備較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。


    (3)有相關(guān)工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


    (4)身體健康。


    (四)文物保管


    1、工作職責(zé)


    (1)參與分管文物安全和入藏文物的日常維護(hù)。


    (2)參與分管文物的點(diǎn)交、入藏。


    (3)參與館和相關(guān)部門挑選、提看、調(diào)換、送修、拍攝、復(fù)鑒及借用等所需分管文物的提拿、搬運(yùn)等工作。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,文、史、哲、理、管理、藝術(shù)相關(guān)專業(yè)。


    (2)熱愛文博事業(yè),對(duì)中國(guó)古代藝術(shù)有濃厚興趣。


    (3)有文物學(xué)基礎(chǔ)優(yōu)先。


    (4)身體健康。


    (五)教育讀物編寫兼講解


    1、工作職責(zé)


    (1)參加教育讀物、特別展覽宣傳資料及音像、電教軟件等項(xiàng)目的編寫工作。


    (2)按計(jì)劃完成教育讀物及音像、電教軟件等選題、組稿任務(wù)。


    (3)承擔(dān)陳列及展覽的講解與咨詢服務(wù)。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,中國(guó)語言文學(xué)、藝術(shù)、歷史、教育相關(guān)專業(yè)。


    (2)身體健康。


    (六)庫(kù)保咨詢


    1、工作職責(zé)


    (1)保管圖書資料,保持庫(kù)房整潔、財(cái)產(chǎn)安全,維護(hù)好設(shè)備。


    (2)接受讀者業(yè)務(wù)咨詢。


    (3)新書上架、排序、檢查,熟悉管理范圍內(nèi)的書籍安放、使用情況。


    (4)撰寫讀書札記、書目提要(報(bào)刊庫(kù)房除外)。


    (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,歷史學(xué)、文物與博物館學(xué)、圖書館學(xué)、檔案學(xué)、信息資源管理專業(yè)。


    (2)踏實(shí)肯干,能勝任圖書搬運(yùn)、上架工作。


    (3)有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。


    (4)身體健康。


    (七)陳列展覽設(shè)計(jì)


    1、工作職責(zé)


    (1)參加陳列展覽的設(shè)計(jì)和制作。


    (2)參加設(shè)計(jì)資料的收集和制作。


    (3)參與布展、拆展和展覽場(chǎng)所日常維修工作。


    (4)參加定期檢查展覽場(chǎng)所設(shè)備設(shè)施使用情況。


    (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件


    (1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境設(shè)計(jì)專業(yè)。


    (2)從事相關(guān)工作2年及以上。


    (3)熟悉操作各類設(shè)計(jì)軟件,如:SU、PS、AI、CAD、3D-MAX等,能夠獨(dú)立完成陳列展覽的方案設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及施工圖的繪制。


    (4)有較強(qiáng)的視覺搭配能力,富有創(chuàng)新能力,配合不同展覽和不同材質(zhì)的文物設(shè)計(jì)配置文物底座支架,具備較強(qiáng)的展覽布展的動(dòng)手能力。


    (5)有強(qiáng)烈的責(zé)任感和對(duì)文物安全陳列的意識(shí),善于分析總結(jié),溝通能力強(qiáng),以及具備良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。


    (6)身體健康。


    (八)世界美術(shù)史


    1、工作職責(zé)


    (1)參與策劃、引進(jìn)、協(xié)調(diào)舉辦有關(guān)西方美術(shù)主題的展覽。


    (2)研究西方美術(shù)史,并撰寫相關(guān)學(xué)術(shù)文章或著作,參與相關(guān)學(xué)術(shù)活動(dòng)。


    (3)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件


    (1)30周歲以下,研究生學(xué)歷;西方美術(shù)史專業(yè)方向。有海外相應(yīng)專業(yè)學(xué)歷者優(yōu)先。


    (2)大學(xué)英語六級(jí)及以上。


    (3)熟悉文藝復(fù)興以來的歐洲美術(shù)史。


    (4)身體健康。


    (九)業(yè)務(wù)翻譯與文化交流


    1、工作職責(zé):


    (1)參加相應(yīng)語種國(guó)家文化交流的業(yè)務(wù)翻譯(口、筆譯)和相關(guān)資料的校對(duì)。


    (2)參加相應(yīng)語種國(guó)家文化交流中的接待、聯(lián)系、展覽籌備等工作。


    (3)按要求完成翻譯、外事聯(lián)絡(luò)和接待工作。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,西班牙語專業(yè)。


    (2)身體健康。


    (十)網(wǎng)絡(luò)管理


    1、工作職責(zé):


    (1)參加局域網(wǎng)和Internet網(wǎng)的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的正常運(yùn)行,并進(jìn)行信息安全與安全狀況的統(tǒng)計(jì)、檢測(cè)。


    (2)負(fù)責(zé)局域網(wǎng)安全認(rèn)證、安全檢測(cè)軟件的維護(hù)及局域網(wǎng)和Internet網(wǎng)系統(tǒng)運(yùn)行中的信息安全管理。


    (3)檢測(cè)、維護(hù)和記錄全館局域網(wǎng)和Internet網(wǎng)防火墻、認(rèn)證服務(wù)器等硬件運(yùn)行情況。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、軟件工程、網(wǎng)絡(luò)工程及信息安全專業(yè)。


    (2)熟悉服務(wù)器、路由器、交換機(jī)、防火墻的設(shè)置與管理。


    (3)具備MCSE、CCNP等認(rèn)證優(yōu)先。


    (4)身體健康。


    (十一)網(wǎng)站編輯


    1、工作職責(zé):


    (1)完成本崗位一般業(yè)務(wù)工作。


    (2)參與網(wǎng)上國(guó)際文博信息的采集。


    (3)參與《國(guó)際文博年鑒》信息資料的整理、歸檔。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,文物與博物館學(xué)、藝術(shù)史論專業(yè)。


    (2)計(jì)算機(jī)及相關(guān)軟件操作熟練。


    (3)本專業(yè)知識(shí)基礎(chǔ)扎實(shí)。


    (4)身體健康。


    (十二)法務(wù)


    1、工作職責(zé):


    (1)負(fù)責(zé)日常工作中所遇到的政府采購(gòu)、人事關(guān)系、展覽等涉及的各種法律事宜。


    (2)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè)。


    (2)耐心、細(xì)致,具備良好的溝通能力與團(tuán)隊(duì)合作能力,有責(zé)任心,善于分析總結(jié)。


    (3)英語優(yōu)秀者優(yōu)先。


    (4)身體健康。


    (十三)技術(shù)設(shè)備管理


    1、工作職責(zé):


    (1)承擔(dān)行政會(huì)務(wù)技術(shù)設(shè)備的日常管理使用,以及維護(hù)保養(yǎng)工作。


    (2)承擔(dān)本館所有音頻設(shè)備和部分視頻設(shè)備日常使用和維護(hù)保養(yǎng)工作。


    (3)做好各類會(huì)議和活動(dòng)的相關(guān)服務(wù)工作。


    2、任職條件:


    (1)大專及以上學(xué)歷,30周歲以下。音像設(shè)備類專業(yè)。


    (2)具有調(diào)音、調(diào)光系統(tǒng)等多媒體會(huì)議設(shè)備操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。


    (3)身體健康。


    (十四)人力資源管理


    1、工作職責(zé):


    (1)從事人力資源管理的各項(xiàng)工作(工資福利、人事管理、職工培訓(xùn)、人事檔案管理)等。


    (2)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)30周歲以下,本科及以上學(xué)歷,人力資源管理和勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)。


    (2)中共黨員。


    (3)具有人事上崗證、會(huì)計(jì)上崗證者優(yōu)先。


    (4)身體健康。


    (十五)統(tǒng)戰(zhàn)兼機(jī)要內(nèi)勤


    1、工作職責(zé):


    (1)承擔(dān)統(tǒng)一戰(zhàn)線方面的具體工作。


    (2)承擔(dān)機(jī)要文件的管理工作。


    (3)承擔(dān)部門內(nèi)務(wù)管理、內(nèi)外接待等事務(wù)性工作。


    (4)承擔(dān)機(jī)要打字工作。


    (5)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。


    2、任職條件:


    (1)35周歲以下,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限。


    (2)中共黨員。


    (3)具有良好的文字表達(dá)與公文寫作能力,具有良好的組織協(xié)調(diào)及人際溝通能力。


    (4)具有較強(qiáng)的組織觀念和保密觀念,有敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神。


    (5)身體健康。


    (十六)設(shè)備維護(hù)(電氣、空調(diào)、鍋爐、給排水)


    1、工作職責(zé):


    (1)負(fù)責(zé)空調(diào)、電氣、給排水、燃?xì)庹羝仩t設(shè)備設(shè)施的管理。


    (2)協(xié)助主管負(fù)責(zé)空調(diào)、電氣、給排水、燃?xì)庹羝仩t設(shè)備的安裝、更新和日常維護(hù)保養(yǎng)工作,保證各項(xiàng)設(shè)備安全可靠運(yùn)行。


    (3)負(fù)責(zé)空調(diào)工、電工、管道工、鍋爐工的日常工作安排和技術(shù)培訓(xùn)。


    (4)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。


    2、任職條件:


    (1)45周歲以下,大專及以上學(xué)歷,機(jī)電類專業(yè)。


    (2)具有相關(guān)工作經(jīng)歷。


    (3)能適應(yīng)三班倒工作安排。


    (4)積極主動(dòng)有序參與設(shè)備設(shè)施維保工作。


    (5)身體健康。


    以上崗位特別優(yōu)秀者任職條件可適當(dāng)放寬。


    外省市社會(huì)人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內(nèi)),計(jì)算截止時(shí)間為2018年11月26日。


    三、招聘辦法


    1、報(bào)名時(shí)間:自本公告發(fā)布日起,截止至2018年11月26日17:00時(shí)止。


    2、報(bào)名方法:應(yīng)聘人員將個(gè)人簡(jiǎn)歷、《上海博物館公開招聘報(bào)名表》(詳見附件,請(qǐng)?zhí)峤粀ord版)、身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證明、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(PDF版,國(guó)內(nèi)院校非應(yīng)屆生提供,詳見“學(xué)信網(wǎng)”)或《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》(PDF版,國(guó)內(nèi)院校應(yīng)屆生提供,詳見“學(xué)信網(wǎng)”)、專業(yè)技術(shù)職稱(資格)、職業(yè)資格等相關(guān)材料電子版發(fā)送至:shanghaimuseum@126.com。文件名為:應(yīng)聘崗位名稱+應(yīng)聘者姓名(每人限報(bào)考本單位的1個(gè)崗位)。不接受其他格式的報(bào)名表或者個(gè)人簡(jiǎn)歷等,且未按上述要求提交報(bào)名材料,視作無效報(bào)名。


    國(guó)外院校報(bào)考人員應(yīng)提供相關(guān)在讀證明(應(yīng)屆生)及學(xué)歷認(rèn)證證書(非應(yīng)屆生)。


    報(bào)考人員應(yīng)對(duì)本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如填報(bào)信息和提交材料不實(shí),將取消錄用資格。


    3、筆試:根據(jù)收到的報(bào)名郵件進(jìn)行篩選與資格審查,應(yīng)聘者可以在報(bào)名結(jié)束后的一個(gè)月內(nèi)登陸“東方文化人才網(wǎng)(www.eastjob.cn)”,查詢是否通過資格審查進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。不符合條件的人員不另行通知。筆試設(shè)置最低分?jǐn)?shù)線,成績(jī)不達(dá)到最低分?jǐn)?shù)線者不能參加面試。


    4、面試:根據(jù)筆試分?jǐn)?shù)由高到低,一般按不低于1:4比例確定進(jìn)入面試人員名單(若報(bào)名人數(shù)較少,最低開考比例為1:2),未進(jìn)入面試人員不再單獨(dú)通知。面試當(dāng)天參加面試人員須遞交所有證書的原件以供查驗(yàn)。面試主要對(duì)應(yīng)聘者的專業(yè)知識(shí),業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)試。采用答辯、結(jié)構(gòu)化面試、情景模擬、實(shí)際操作等多種方式擇優(yōu)錄用。


    5、身體檢查:按照筆試、面試成績(jī)按4∶6比例計(jì)算,總成績(jī)第一名者進(jìn)入體檢。體檢參照《國(guó)家公務(wù)員通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,在本市二級(jí)甲等以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。如若體檢不合格者或身體健康狀況不適應(yīng)工作崗位者,單位將不予以錄用。


    6、考察:主要考察應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì),遵紀(jì)守法情況,道德品質(zhì)、誠(chéng)信記錄和學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。


    7、擬錄用人員公示:根據(jù)考核、體檢、考察等結(jié)果,對(duì)擬錄用人員在21世紀(jì)人才網(wǎng)上進(jìn)行公示7天。公示結(jié)果無異議的,上報(bào)主管部門審核通過后,再報(bào)上海市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)備案。


    公示如有異議,根據(jù)核查結(jié)果確定是否錄用。


    四、相關(guān)待遇


    招聘人員屬于事業(yè)編制內(nèi)錄用,具體工資待遇按照國(guó)家和本市事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。


    五、聯(lián)系方式


    聯(lián)系人:裘老師


    聯(lián)系電話:63723500—631


    監(jiān)督電話:23128124


    監(jiān)督郵箱:wgjzpjd@163.com(監(jiān)督郵箱不接受報(bào)名)

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