為落實(shí)扶持失業(yè)青年就業(yè)“啟航”計(jì)劃，近日，小昆山鎮(zhèn)為本鎮(zhèn)失業(yè)青年舉辦了一場特別的小型招聘會，針對35周歲以下青年的崗位數(shù)量逾九成，吸引了85名青年前來求職，并有29人初步達(dá)成錄用意向。

    市有關(guān)部門提供的一份監(jiān)控指標(biāo)顯示，今年二季度城鎮(zhèn)登記失業(yè)人員中，青年人數(shù)比重有所上升。為幫助失業(yè)青年盡快就業(yè)，小昆山鎮(zhèn)做了大量摸底工作，除了逐一走訪本鎮(zhèn)企業(yè)，挖掘了一批適合青年的崗位外，還為社區(qū)內(nèi)納入“啟航”計(jì)劃的失業(yè)青年制定了個(gè)性化的“就業(yè)啟航計(jì)劃書”。為增加失業(yè)青年的求職成功率，在本次特設(shè)招聘會上，該鎮(zhèn)還特意邀請各村（居）就業(yè)援助員對前來參加招聘會的青年進(jìn)行有針對性的求職技能培訓(xùn)、面試經(jīng)驗(yàn)介紹等。

    近幾年，小昆山鎮(zhèn)不斷探索更全面、更完善的就業(yè)服務(wù)模式，在每年舉辦的春秋兩季大型招聘會的基礎(chǔ)上，又增加了春節(jié)前夕的“困難人員專場招聘會”及六七月份的“高校畢業(yè)生專場招聘會”，涵蓋了不同年齡、不同需求、不同層次的群體。此外，該鎮(zhèn)每月舉辦的兩次小型專場招聘會也為求職人員提供了更具針對性、更為人性化的就業(yè)服務(wù)，同時(shí)填補(bǔ)了每季大、中型招聘會之間的空白。